1、杭州市工傷鑒定
杭州市工傷鑒定中心(杭州市工傷鑒定中心地址)
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本文目錄:
一、杭州市工傷鑒定
杭州 市 工傷鑒定 需要哪些具體的流程 工傷鑒定條件: 1、已經(jīng)過 工傷認定 ; 2、在 停工留薪期 內(nèi)治愈、傷情處于相對穩(wěn)定狀態(tài),或者停工留薪期滿因 工傷 造成殘疾影響勞動能力。 工傷鑒定資料: 1、杭州市職工因工致殘程度鑒定表; 2、 工傷認定書 ; 3、受傷害職工 身份證 或 社保 卡; 4、醫(yī)療診斷證明書; 5、原始病歷等相關材料。 工傷鑒定流程: 1、單位經(jīng)辦人、職工本人或其近親屬攜帶規(guī)定資料向鑒定機構提出工傷鑒定申請; 2、工作人員受理資料,并對資料進行審核; 3、通知被鑒定人到指定地點進行體檢; 4、根據(jù)體檢結果,醫(yī)學鑒定小組專家出具鑒定意見; 5、根據(jù)鑒定意見得出 勞動能力鑒定 結果。 工傷鑒定申請機構: 1、杭州市區(qū)內(nèi)用人單位職工和在杭的省部屬單位職工向杭州市勞動能力鑒定鑒定機構申請。 2、蕭山區(qū)、余杭區(qū)及各縣市用人單位職工應當向用人單位所在地勞動能力鑒定機構提出申請。 【補充說明】: 1、受傷職工前來領取鑒定結論的須出示本人合法身份證件。 2、用人單位與受傷職工互相委托或委托他人代為領取的,須提供 授權委托書 及受委托人的合法身份證件。 3、申請鑒定的單位和個人對鑒定結論不服的,可以在收到該鑒定結論之日起15日內(nèi)向浙江省勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定的申請。 4、工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經(jīng)辦機構自勞動能力鑒定結論作出之日起1年后認為 傷殘 情況發(fā)生變化的,可以申請勞動能力復查鑒定。
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