杭州計(jì)算機(jī)平均工資（杭州計(jì)算機(jī)行業(yè)平均工資）

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本文目錄:

• 1、全國平均工資2022最新排行

• 2、杭州平均工資2022社平工資

• 3、杭州平均工資標(biāo)準(zhǔn)2022

• 4、杭州社平工資2021最新

一、全國平均工資2022最新排行

第一季度向來是求職市場(chǎng)上頗為火熱的時(shí)節(jié)，尤其是當(dāng)前“金三銀四”的求職季，各地企業(yè)薪酬情況備受求職者關(guān)注。日前，智聯(lián)招聘發(fā)布2022年第一季度《中國企業(yè)招聘薪酬報(bào)告》，展示國內(nèi)38個(gè)核心城市企業(yè)的招聘薪酬水平，一季度全國平均招聘薪酬達(dá)到10014元/月，其中，西安平均薪酬9011元，排名全國21位。

數(shù)據(jù)顯示，2022年第一季度全國38個(gè)核心城市平均薪酬為10014元/月，環(huán)比下降1%，這是因?yàn)榇杭菊衅钢?，銷售、技工等基礎(chǔ)性崗位占比相對(duì)其他季度更高，因此整體薪資水平略有下降。

在監(jiān)測(cè)的全國38個(gè)核心城市中，北京(13369元/月)、上海(13245元/月)、深圳(12592元/月)和杭州(11388元/月)四地的月薪仍然處于領(lǐng)先地位，長三角地區(qū)的南京、蘇州、寧波和珠三角地區(qū)的廣州、珠海平均薪酬也過萬，具備較高人才吸引力。2022年第一季度西安平均薪酬9011元，排名全國21位。

行業(yè)方面，一季度金融和信息技術(shù)行業(yè)薪資仍亮眼。信托/擔(dān)保/拍賣/典當(dāng)、基金/證券/期貸/投資、銀行業(yè)薪資位列前三。計(jì)算機(jī)軟件、IT服務(wù)等行業(yè)的薪資優(yōu)勢(shì)明顯。石油/石化/化工行業(yè)薪資漲幅較高，環(huán)比上漲4.8%，平均薪酬提升到9910元/月。受需求旺季和地緣政治風(fēng)險(xiǎn)因素影響，2022年一季度國際石油價(jià)格大幅走高，帶動(dòng)國內(nèi)石油價(jià)格上漲，行業(yè)招聘薪酬也看好。同時(shí)，隨著各地“工業(yè)+互聯(lián)網(wǎng)”戰(zhàn)略推進(jìn)，新能源汽車等大項(xiàng)目陸續(xù)開工，企業(yè)相關(guān)人才需求上升，招聘薪酬也隨之增長，汽車/摩托車和大型設(shè)備/機(jī)電設(shè)備/重工業(yè)行業(yè)平均薪酬較上季度分別提升1.3%和1.1%。

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)和網(wǎng)絡(luò)游戲行業(yè)薪資則下跌，較上季度分別下降2.5%和8.7%，一季度平均月薪分別為10969元和11439元?；ヂ?lián)網(wǎng)行業(yè)進(jìn)入調(diào)整期，受流量見頂、資本退潮、反壟斷政策等影響，行業(yè)增速放緩，人才需求增長也趨于謹(jǐn)慎，招聘薪資隨之調(diào)整。網(wǎng)絡(luò)游戲則受游戲版號(hào)暫停發(fā)放等政策影響，行業(yè)發(fā)展方向尚不明確。

從學(xué)歷要求看，一季度薪資水平仍然整體呈現(xiàn)學(xué)歷要求越高，招聘薪酬越高的特征，人力資本投資效果體現(xiàn)。博士的平均招聘薪酬最高，為29087元/月，碩士次之，平均月薪18074元。研究生學(xué)歷要求的崗位薪資水平不僅高，增長也快。與上季度相比，一季度博士的平均薪酬增長9.4%，增幅最大，碩士學(xué)歷要求也提升4.5%。招聘市場(chǎng)整體對(duì)于高學(xué)歷人才的需求仍強(qiáng)勁，特別是技術(shù)類和管理類等高薪崗位對(duì)于學(xué)歷的要求越來越高，這也促使了“考研熱”等現(xiàn)象持續(xù)升溫。

一季度本科學(xué)歷要求的月薪為13423元，環(huán)比下降1.8%，大專及以下學(xué)歷的崗位平均薪資則在萬元以下，其中，大專為9346元/月，高中8237元/月，要求初中及以下的崗位薪資仍然是最低水平，為7020元/月。

西安同樣顯示出高層次學(xué)歷在招聘薪酬中的優(yōu)勢(shì)，碩士及以上學(xué)歷的平均招聘薪酬為16057元/月，是高中及以下學(xué)歷求職者薪酬的兩倍多。此外，從經(jīng)驗(yàn)要求看，崗位工作年限要求與薪資水平仍然呈正相關(guān)，工作年限越長，平均薪酬越高。數(shù)據(jù)顯示，西安10年以上工作經(jīng)驗(yàn)者，平均招聘薪酬達(dá)到20784元/月，明顯高于工作年限短的求職者。

人力資源專家表示，一季度企業(yè)招聘薪資季節(jié)性下降，同時(shí)呈現(xiàn)結(jié)構(gòu)差異。新能源汽車發(fā)展帶動(dòng)汽車制造類人才薪資上漲;互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展放緩，行業(yè)招聘薪資下降。大企業(yè)招聘薪資微漲，小微企業(yè)薪資下降。面向資深職場(chǎng)人的崗位薪資下降，面向年輕人的崗位薪資上升。求職者應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘市場(chǎng)薪資動(dòng)態(tài)，做出最優(yōu)求職決策。

二、杭州平均工資2022社平工資

67074元，這個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)就是杭州平均工資2022年，社平工資的標(biāo)準(zhǔn)，而這個(gè)平均工資也是很高的，希望我的回答對(duì)你有幫助，謝謝。

三、杭州平均工資標(biāo)準(zhǔn)2022

2022年春季求職旺季已過半。近日，智聯(lián)招聘發(fā)布了2022年第一季度《中國企業(yè)招聘薪酬報(bào)告》（以下簡稱報(bào)告）。報(bào)告顯示，一季度全國平均招聘月薪10014元，杭州為11388元，超越廣州位居全國第四。

根據(jù)報(bào)告，在受調(diào)查的全國38個(gè)核心城市中，北京、上海、深圳和杭州四地的月薪仍然處于領(lǐng)先地位，具備較高人才吸引力。

同時(shí)，報(bào)告也在一定程度上反映出了當(dāng)下的人才動(dòng)態(tài)和產(chǎn)業(yè)變化。比如，一季度金融和信息技術(shù)行業(yè)依然搶手，互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)和網(wǎng)絡(luò)游戲行業(yè)人才需求增長趨于謹(jǐn)慎，石油/石化/化工行業(yè)薪資漲幅較高……

其中，無論是從行業(yè)還是職業(yè)維度來看，汽車領(lǐng)域相關(guān)人才需求與招聘薪酬都呈上升趨勢(shì)。報(bào)告指出，2022年一季度，汽車行業(yè)PMI（采購經(jīng)理指數(shù)）一直在高位景氣區(qū)間，規(guī)模以上工業(yè)增長值和汽車產(chǎn)量均有顯著增長，特別是新能源汽車增速較高。

四、杭州社平工資2021最新

您好，根據(jù)您提出的要求，2021年杭州社會(huì)平均工資為9,857元，比2020年增長了3.1%。杭州市社會(huì)平均工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，2020年底最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2,000元，2021年底最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2,200元。根據(jù)杭州市社會(huì)保障局的數(shù)據(jù)，2020年底杭州市社會(huì)平均工資為9,631元，2021年底杭州市社會(huì)平均工資為9,857元，比2020年底增長了3.1%。

以上就是關(guān)于杭州計(jì)算機(jī)平均工資相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢，客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。

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