杭州國企待遇怎么樣?。ê贾輫蟠鲈趺礃影」べY多少)
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本文目錄:
一、杭州國企
杭州國企
事業(yè)單位性質(zhì):全額財政撥款 員工(剛滿試用的應(yīng)屆生(無工齡,無職稱))
工資套改后,每月凈到工資卡的錢是2500+
過年的獎金是分等級的 考核優(yōu)秀:發(fā)20000 控制編制數(shù)(除市管領(lǐng)導(dǎo)外)的14%
(一般后臺硬的,或者和領(lǐng)導(dǎo)同事關(guān)系好同時績效也好)
基本稱職:發(fā)多少不清楚,應(yīng)該是2W的70%-75%
(基本工作努力出色的,但是不搞人際關(guān)系的)
合格的是:20000*50%=10000(一般的)
不合格:沒年終獎,還要離職培訓(xùn),職務(wù)晉升,職稱晉升都免談了
福利待遇:這里只列舉下比較固定待遇
1. 養(yǎng)老保險:不知道是怎么一回事,也不想搞清楚到底交了多少
2.國務(wù)院規(guī)定的8個節(jié)日,春節(jié)因為有年終獎了不發(fā)過節(jié)費了,其他7個節(jié)日與夏季的高溫補(bǔ)貼累加,大概在3500--4500之間,浮動主要看領(lǐng)導(dǎo)意思,算4000吧
3.住房公積金:自己交500,單位當(dāng)然1:1交也是500,國家財政補(bǔ)貼1000,這個大概是這樣的
我們單位沒宿舍,要自己解決住房問題,因此會有國家財政補(bǔ)貼這一說法,直接打到公積金上,不到工資卡上,(一,怕審計查吧。二,符合工資套改嘛)
最后,加一下
工資3w+獎金1.0W+公積金2.4W+過節(jié)費0.4W=6.8w
二、杭州市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究設(shè)計公司國企有績效的底薪多少
5000元。根據(jù)查詢杭州市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究設(shè)計公司招聘網(wǎng)得知,杭州市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究設(shè)計公司國企有績效的底薪為5000元,除去底薪還有全勤獎,年薪和帶薪休假等獎金。杭州市,簡稱“杭”,古稱臨安、錢塘,浙江省轄地級市、省會、副省級市、特大城市,杭州都市圈核心城市,國務(wù)院批復(fù)確定的浙江省經(jīng)濟(jì)、文化、科教中心,長江三角洲中心城市之一。
三、杭州道富和國企哪個好
杭州道富。
1、道富(杭州)科技有限公司成立,于2018年10月25日。杭州道富好;公司工作環(huán)境好、有獨立的辦公室、有空調(diào)等基本設(shè)施,而國企沒有獨立的辦公室。
2、杭州道富福利待遇好;員工工資高,每個節(jié)假日都有單獨的禮品,而國企工資低。
四、浙江省待遇好的十大國企
浙江的省屬國有企業(yè)數(shù)量相對較少,一共16個。
浙江省交通投資集團(tuán),巨化集團(tuán)有限公司,杭州鋼鐵集團(tuán)有限公司,浙江省機(jī)電集團(tuán)有限公司,浙江省建設(shè)投資集團(tuán),物產(chǎn)中大集團(tuán)股份有限公司,浙江安邦護(hù)衛(wèi)集團(tuán)有限公司,浙江省二輕集團(tuán)有限責(zé)任公司,浙江省機(jī)場集團(tuán)有限公司,浙江產(chǎn)權(quán)交易所有限公司。
作為一個經(jīng)濟(jì)大省,這個數(shù)字是比較小了。沒有省級銀行,只有一個省級投資控股平臺,所屬的企業(yè)多是與國計民生相關(guān)密切的企業(yè),如交通投資、化工、鋼鐵等傳統(tǒng)行業(yè)。
但是這不能說明浙江國有經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá),因為其所屬的地區(qū)杭州、寧波、金華等地區(qū)經(jīng)濟(jì)也非常發(fā)達(dá),很多產(chǎn)業(yè)也能夠覆蓋全國,因此地區(qū)國有經(jīng)濟(jì)與省屬國有經(jīng)濟(jì)互相補(bǔ)充,既壯大的國有經(jīng)濟(jì)實力,又激發(fā)了地區(qū)積極性,還壯大了地方經(jīng)濟(jì),可謂一舉多得。
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