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杭州農(nóng)科院待遇怎么樣最新（杭州農(nóng)科院待遇怎么樣最新招聘）

發(fā)布時(shí)間：2023-03-30 22:54:51 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 633 當(dāng)前文章關(guān)鍵詞排名出租

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杭州農(nóng)科院待遇怎么樣最新（杭州農(nóng)科院待遇怎么樣最新招聘）

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四、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)研究中心待遇

中央農(nóng)業(yè)部待遇公務(wù)員實(shí)行國家統(tǒng)一的職務(wù)與級別相結(jié)合的工資制度。公務(wù)員工資制度貫徹按勞分配的原則，體現(xiàn)工作職責(zé)、工作能力、工作實(shí)績、資歷等因素，保持不同職務(wù)、級別之間的合理工資差距。國家建立公務(wù)員工資的正常增長機(jī)制。公務(wù)員工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。公務(wù)員按照國家規(guī)定享受地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、崗位津貼等津貼。

農(nóng)業(yè)農(nóng)村局是2018年黨政機(jī)構(gòu)改革后，由原來的農(nóng)業(yè)局為主整合畜牧獸醫(yī)局，及發(fā)改委、財(cái)政局、國土局、水利局等部門有關(guān)農(nóng)業(yè)投資項(xiàng)目管理職責(zé)，重新組建而成的政府工作部門。主要職責(zé)是統(tǒng)籌鄉(xiāng)村振興，落實(shí)農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展各項(xiàng)政策，推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化。過去有的地方叫農(nóng)委，有的叫農(nóng)業(yè)局，有的叫農(nóng)村工作局，不一而同，這次改革后基本統(tǒng)一了叫法。農(nóng)業(yè)農(nóng)村局屬于事業(yè)單位，入編制了就等于在養(yǎng)老，工作比較輕松，工資待遇也就不那么高了，普普通通的公務(wù)員薪資水平，畢竟辛苦的才拿的多。四線地級市農(nóng)科院，財(cái)政全額撥款，每個(gè)月到手3500。還有公積金每月2000多，每年一次性獎(jiǎng)勵(lì)到手2

3萬，還有一些別的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助，每次1千到3千不等，一年可能有個(gè)至少七八次，還有各種節(jié)日福利2千左右，職工體檢一年一次?？沼嗟谋究粕鷯徫徊欢唷?/p>

公務(wù)員的條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、年齡為十八周歲以上，三十五周歲以下;

3、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

4、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

6、具有符合職位要求的工作能力;

7、具有大學(xué)?？埔陨衔幕潭?

8、省級以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的資格條件;

9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

法律依據(jù)

《中華人民共和國公務(wù)員法》

第八條國家對公務(wù)員實(shí)行分類管理，提高管理效能和科學(xué)化水平。中央農(nóng)業(yè)部待遇公務(wù)員實(shí)行國家統(tǒng)一的職務(wù)與級別相結(jié)合的工資制度。公務(wù)員工資制度貫徹按勞分配的原則，體現(xiàn)工作職責(zé)、工作能力、工作實(shí)績、資歷等因素，保持不同職務(wù)、級別之間的合理工資差距。國家建立公務(wù)員工資的正常增長機(jī)制。公務(wù)員工資包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金。公務(wù)員按照國家規(guī)定享受地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼、崗位津貼等津貼。