杭州年滿45歲女就業(yè)困難補(bǔ)助（杭州年滿45歲女就業(yè)困難補(bǔ)助多少錢）

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本文目錄:

• 1、4050社保補(bǔ)貼政策2022

• 2、2022杭州就業(yè)困難補(bǔ)貼幾號(hào)發(fā)放

• 3、杭州就業(yè)補(bǔ)貼政策2022

• 4、浙江省4050社保政策

一、4050社保補(bǔ)貼政策2022

4050社保補(bǔ)貼政策2022是：女性年滿40周歲，男性年滿50周歲，就可以領(lǐng)取的一項(xiàng)就業(yè)困難補(bǔ)貼。

補(bǔ)貼“因城施策”，每個(gè)地區(qū)對補(bǔ)貼的年齡標(biāo)準(zhǔn)不一樣，有些地區(qū)是“4045”，或者是“4959”，具體的年齡要求，還要以當(dāng)?shù)厣绫＾k發(fā)布的通知為基礎(chǔ)。

一般來說，“4050”的補(bǔ)貼時(shí)間是3年，如果申請人距離法定退休年齡不超過5年，可以補(bǔ)貼到退休，也就是說符合要求的可以領(lǐng)取最長的5年期限。不過，想要領(lǐng)取4050補(bǔ)貼，需要證明自己屬于就業(yè)困難人員，必須持有就業(yè)失業(yè)登記證或者再就業(yè)優(yōu)惠證才可以。

4050政策每個(gè)月能領(lǐng)取多少錢

全國各地對“4050”補(bǔ)貼的發(fā)放有所不同，有些地區(qū)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是每個(gè)月定額幾百元，有些是按照社保50%-70%的規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)貼，具體政策以各個(gè)省份出臺(tái)的通知為準(zhǔn)。

比如，根據(jù)浙江省金華市的對“4050”補(bǔ)貼的規(guī)定，只要女性年滿40周歲、男性年滿50周歲，并且職業(yè)屬于靈活就業(yè)或者個(gè)體經(jīng)營，同時(shí)月收入達(dá)到當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)并且以靈活就業(yè)形式繳納社保的群體，每個(gè)月給予350元的補(bǔ)貼。

如果沒有參加醫(yī)保，每個(gè)月則補(bǔ)貼300元，根據(jù)規(guī)定，距離法定退休年齡不足5年，按照5年時(shí)間補(bǔ)貼。如果超過5年，最長補(bǔ)貼3年；這樣計(jì)算，金華市的“4050”人員，3年可以領(lǐng)取10800-12600元，如果是5年，那么可以領(lǐng)取18000-21000元。

“4050”補(bǔ)貼一生只能領(lǐng)取一次，如果在補(bǔ)貼期間，補(bǔ)貼人找到了工作，并且單位為其繳納社保，那么“4050”就會(huì)自動(dòng)取消，如果以后再一次失業(yè)，不能再次申請?jiān)撗a(bǔ)貼。

二、2022杭州就業(yè)困難補(bǔ)貼幾號(hào)發(fā)放

2022杭州就業(yè)困難補(bǔ)貼15號(hào)發(fā)放，他的這個(gè)杭州就業(yè)困難補(bǔ)助的話，一般都是在每個(gè)月的15號(hào)發(fā)放。所以的話，他如果是沒有15號(hào)發(fā)放的話，他也會(huì)下個(gè)月的15號(hào)的話，統(tǒng)一給你補(bǔ)齊。

三、杭州就業(yè)補(bǔ)貼政策2022

就業(yè)補(bǔ)貼申請條件如下：

1、必須是貧困家庭子女、畢業(yè)年度高校畢業(yè)、生城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)的應(yīng)屆初高中畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員以及符合條件的企業(yè)職工；

2、離校2年未就業(yè)的高校畢業(yè)生，畢業(yè)年度有創(chuàng)業(yè)意愿并積極求職創(chuàng)業(yè)的低保，貧困殘疾人家庭的高校畢業(yè)生。

法律依據(jù)：《就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法》第五條

享受職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的人員范圍包括：貧困家庭子女、畢業(yè)年度高校畢業(yè)生（含技師學(xué)院高級(jí)工班、預(yù)備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生，下同）、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)的應(yīng)屆初高中畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員（以下簡稱五類人員），以及符合條件的企業(yè)職工。

職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼用于以下方面：

（一）五類人員就業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。對參加就業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的五類人員，培訓(xùn)后取得職業(yè)資格證書的（或職業(yè)技能等級(jí)證書、專項(xiàng)職業(yè)能力證書、培訓(xùn)合格證書，下同），給予一定標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。各地應(yīng)當(dāng)精準(zhǔn)對接產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求和受教育者需求，定期發(fā)布重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)職業(yè)培訓(xùn)需求指導(dǎo)目錄，對指導(dǎo)目錄內(nèi)的職業(yè)培訓(xùn)，可適當(dāng)提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。對為城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)的應(yīng)屆初高中畢業(yè)生墊付勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)費(fèi)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，給予一定標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。其中農(nóng)村學(xué)員和城市低保家庭學(xué)員參加勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)的，同時(shí)給予一定標(biāo)準(zhǔn)的生活費(fèi)補(bǔ)貼。

（二）符合條件的企業(yè)職工崗位技能培訓(xùn)。對企業(yè)新錄用的五類人員，與企業(yè)簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同、并于簽訂勞動(dòng)合同之日起1年內(nèi)參加由企業(yè)依托所屬培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或政府認(rèn)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展崗位技能培訓(xùn)的，在取得職業(yè)資格證書后給予職工個(gè)人或企業(yè)一定標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。對按國家有關(guān)規(guī)定參加企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)、技師培訓(xùn)的企業(yè)在職職工，培訓(xùn)后取得職業(yè)資格證書的，給予職工個(gè)人或企業(yè)一定標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

（三）符合條件人員項(xiàng)目制培訓(xùn)。各地人社、財(cái)政部門可通過項(xiàng)目制方式，向政府認(rèn)定的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)整建制購買就業(yè)技能培訓(xùn)或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目，為化解鋼鐵煤炭煤電行業(yè)過剩產(chǎn)能企業(yè)失業(yè)人員（以下簡稱去產(chǎn)能失業(yè)人員）、建檔立卡貧困勞動(dòng)力免費(fèi)提供就業(yè)技能培訓(xùn)或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。對承擔(dān)項(xiàng)目制培訓(xùn)任務(wù)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，給予一定標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

申請就業(yè)補(bǔ)貼需要什么資料

1、居民身份證原件復(fù)印件各一份；

2、《高校畢業(yè)生就業(yè)補(bǔ)貼申報(bào)表》原件一份；

3、勞動(dòng)合同原件和復(fù)印件各一份；

4、相關(guān)學(xué)歷證明原件和復(fù)印件各一份。

四、浙江省4050社保政策

各地4050社保補(bǔ)貼新政策的內(nèi)容都是不一樣的，以西安為例，享受“4050”就業(yè)困難人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的對象、標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容如下：

一、享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的對象

就業(yè)困難人員中的“4050”人員（截止每年12月31日前，女滿40周歲，男滿50周歲）持《就業(yè)失業(yè)登記證》且靈活就業(yè)后，及時(shí)申報(bào)就業(yè)，并由個(gè)人按規(guī)定及時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，可申請社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。對于初次參加社會(huì)保險(xiǎn)，且距退休時(shí)間不足10年的，原則上不享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策。

二、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)

符合社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策的人員，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為其實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的1/2。

三、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的時(shí)限

除對首次申請距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可以延長至退休外，其余人員最長不超過3年。

如果對當(dāng)?shù)氐?050社保政策有疑問，可向當(dāng)?shù)氐娜松缇肿稍儭?/p>

擴(kuò)展閱讀：【保險(xiǎn)】怎么買，哪個(gè)好，手把手教你避開保險(xiǎn)的這些"坑"

以上就是關(guān)于杭州年滿45歲女就業(yè)困難補(bǔ)助相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢，客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。

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