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ci設(shè)計指的是什么（ci設(shè)計包括哪些）

發(fā)布時間：2023-04-07 09:40:30 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 127

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文章目錄列表:

1、“CI設(shè)計”和“VI設(shè)計”是什么意思？
2、ci設(shè)計的基本原則包括
3、CI是什么意思呢？
4、標(biāo)志設(shè)計CI跟CIS有什么區(qū)別？

ci設(shè)計指的是什么（ci設(shè)計包括哪些）

一、“CI設(shè)計”和“VI設(shè)計”是什么意思？

CI設(shè)計與文化傳承 2006-07-28

CI創(chuàng)意的方法與技巧

從可口可樂"變臉"淺談CI發(fā)展趨勢 2006-04-29

現(xiàn)代企業(yè)為什么要注重企業(yè)視覺形象 2006-04-26

造成終端效率低下的6大因素 2006-04-04

思路決定出路——品牌戰(zhàn)略規(guī)劃 2006-03-15

醫(yī)院形象研究醫(yī)院進(jìn)行CI策劃的必備知識 2006-03-12

企業(yè)形象的表達(dá) 2006-03-11

企業(yè)文化與企業(yè)形象的理念識別 2006-03-11

CIS策劃全程第五章 CI設(shè)計手冊 2006-03-11

CIS策劃全程企業(yè)CI建設(shè)準(zhǔn)則 2006-03-11

CIS策劃全程 CI規(guī)范管理制度 2006-03-11

CIS策劃全程規(guī)范化管理文件的制作、實施規(guī)定 2006-03-11

CIS策劃全程 CI系統(tǒng)規(guī)范化管理 2006-03-11

CIS策劃全程設(shè)計開發(fā)委托書/指名設(shè)計競賽方式 2006-03-11

CIS策劃全程設(shè)計開發(fā)委托書的制作 2006-03-11

CIS策劃全程 CI設(shè)計與開發(fā)方式 2006-03-11

CIS策劃全程企業(yè)的應(yīng)用設(shè)計系統(tǒng) 2006-03-11

CIS策劃全程基本的設(shè)計體系 2006-03-11

CIS策劃全程企業(yè)設(shè)計要素的種類 2006-03-11

CIS策劃全程視覺審查（Visual Audit） 2006-03-11

CIS策劃全程項目調(diào)查的進(jìn)行方式 2006-03-11

CIS策劃全程參考用項目明細(xì)表 2006-03-11

CIS策劃全程項目調(diào)查和視覺審查 2006-03-11

CIS策劃全程對一般消費者的定性調(diào)查 2006-03-11

CIS策劃全程定性調(diào)查的主要方法和內(nèi)容 2006-03-11

CIS策劃全程調(diào)查報告書的一般重點 2006-03-11

CIS策劃全程定量調(diào)查設(shè)計范例 2006-03-11

CIS策劃全程三、定量調(diào)查方法

http://www.baidu.com/s?wd=CI%C4%DA%BA%AD&cl=3

二、ci設(shè)計的基本原則包括

進(jìn)行CI策劃設(shè)計必須把握同一性、差異性、民族性、有效性等基本原則。

一、同一性

為了達(dá)成企業(yè)形象對外傳播的一致性與一貫性，應(yīng)該運用統(tǒng)一設(shè)計和統(tǒng)一大眾傳播，用完美的視覺一體化設(shè)計，將信息與認(rèn)識個性化、明晰化、有序化，把各種形式傳播媒本上的形象統(tǒng)一，創(chuàng)造能儲存與傳播的統(tǒng)一的企業(yè)理念與視覺形象，這樣才能集中與強化企業(yè)形象，使信息傳播更為迅速有效，給社會大眾留下強烈的印象與影響力。

對企業(yè)識別的各種要素，從企業(yè)理念到視覺要素予以標(biāo)準(zhǔn)化，采同一的規(guī)范設(shè)計，對外傳播均采同一的模式，并堅持長期一貫的運用，不輕易進(jìn)行變動。

要達(dá)成同一性，實現(xiàn)CI設(shè)計的標(biāo)準(zhǔn)化導(dǎo)向，必須采用簡化，統(tǒng)一、系列、組合、通用等手法對企業(yè)形象進(jìn)行綜合的整形。

簡化：對設(shè)計內(nèi)容進(jìn)行提煉，使組織系統(tǒng)在滿足推廣需要前提下盡可能條理清晰，層次簡明，優(yōu)化系統(tǒng)結(jié)構(gòu)。如VI系統(tǒng)中，構(gòu)成元素的組合結(jié)構(gòu)必須化繁為簡，有利于標(biāo)準(zhǔn)的施行。

統(tǒng)一：為了使信息傳遞具有一致性和便于社會大眾接受，應(yīng)該把品牌和企業(yè)形象不統(tǒng)一的因素加以調(diào)整。品牌、企業(yè)名稱、商標(biāo)名稱應(yīng)盡可能地統(tǒng)一，給人以唯一的視聽印象。如北京牛欄山酒廠出品的華燈牌子北京醇酒，廠名、商標(biāo)、品名極不統(tǒng)一，在中央廣播電臺播出廣告時很難上人一下記住，如把三者統(tǒng)一，信息單純集中，其傳播效果會大大提升。

系列：對設(shè)計對象組合要素的參數(shù)、形式、尺寸、結(jié)構(gòu)進(jìn)行合理的安排與規(guī)劃。如對企業(yè)形象戰(zhàn)略中的廣告、包裝系統(tǒng)等進(jìn)行系列化的處理，使其具有家族式的特征，鮮明的識別感。

組合：將設(shè)計基本要素組合成通用較強的單元，如在VI基礎(chǔ)系統(tǒng)中將標(biāo)志、標(biāo)準(zhǔn)字或象征圖形、企業(yè)造型等組合成不同的形式單元，可靈活運用于不同的應(yīng)用系統(tǒng)，也可以規(guī)定一些禁止組合規(guī)范，以保證傳播的同一性。

通用：即指設(shè)計上必須具有良好的適合性。如標(biāo)志不會因縮小、放大產(chǎn)生視覺上的偏差，線條之間的比例必須適度，如果太密縮小后就會并為一片，要保證大到戶外廣告，小到名片均有良好的識別效果。

同一性原則的運用能使社會大眾對特定的企業(yè)形象有一個統(tǒng)一完整的認(rèn)識，不會因為企業(yè)形象的識別要素的不統(tǒng)一而產(chǎn)生識別上的障礙，增強了形象的傳播力。

二、差異性

企業(yè)形象為了能獲得社會大眾的認(rèn)同，必須是個性化的、與眾不同的，因此差異性的原則十分重要。

差異性首先表現(xiàn)在不同行業(yè)的區(qū)分，因為，在社會性大眾心目中，不同行業(yè)的企業(yè)與機構(gòu)均有其行業(yè)的形象特征，如化妝品企業(yè)與機械工業(yè)企業(yè)的企業(yè)形象特征應(yīng)是截然不同的。在設(shè)計時必須突出行業(yè)特點，才能使其與其它它行業(yè)有不同的形象特征，有利于識別認(rèn)同。其次必須突出與同行業(yè)其它企業(yè)的差別，才能獨具風(fēng)采，脫穎而出。

日本享譽世界的五大名牌電器企業(yè)：索尼、松下、東芝、三洋、日立，其企業(yè)形象均別具一格，十分個性化，有效地獲得了消費大眾的認(rèn)同，在競爭激烈的世界家電市場上獨樹一幟。

三，民族性

企業(yè)形象的塑造與傳播應(yīng)該依據(jù)不同的民族文化，美、日等許多企業(yè)的崛起和成功，民族文化是其根本的驅(qū)動力。美國企業(yè)文化研究專家秋爾和肯尼迪指出：“一個強大的文化幾乎是美國企業(yè)持續(xù)成功的驅(qū)動力?！瘪Y名于世的“麥當(dāng)勞”和“肯德基”獨具特色的企業(yè)形象，展現(xiàn)的就是美國生活方式的快餐文化。

塑造能躋身于世界之林的中國企業(yè)形象，必須弘揚中華民族文化優(yōu)勢，燦爛的中華民族文化，是我們?nèi)≈槐M，用之不竭的源泉，有許多我們值得吸收的精華，有助于我們創(chuàng)造中華民族特色的企業(yè)形象。

四、有效性

有效性是指企業(yè)經(jīng)策劃與設(shè)計的CI計劃能得以有效地推行運用，CI是解決問題學(xué)，不是企業(yè)的裝扮物，因此能夠操作和便于操作，其可操作性是一個十分重要的問題。

企業(yè)CI計劃要具有效性，能夠有效地發(fā)揮樹立良好企業(yè)形象的作用，首先在其策劃設(shè)計必須根據(jù)企業(yè)自身的情況，企業(yè)的市場營銷的地位，在推行企業(yè)形象戰(zhàn)略時確立準(zhǔn)確的形象定位，然后以此定位進(jìn)行發(fā)展規(guī)劃。在這點上協(xié)助企業(yè)導(dǎo)入CI計劃的機構(gòu)或個人負(fù)有重要的職責(zé)，一切必須從實際出發(fā)，不能迎合企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人一些不切合實際的心態(tài)。筆者在協(xié)助產(chǎn)品在市場信息上剛有較好走勢但實力并不雄厚的一家企業(yè)導(dǎo)入CI計劃時，第二次接觸時該企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人即提出要在五年進(jìn)入全國100家企業(yè)前幾名等過于盲目樂觀的規(guī)劃與想法。如果適合滿足企業(yè)家這種不正常心態(tài)，來構(gòu)建成企業(yè)形象戰(zhàn)略的架構(gòu)，其有效性將要大打問號。事實上一年之后該企業(yè)由于營銷上的失誤全面跌入了低谷。

企業(yè)在準(zhǔn)備導(dǎo)入CI計劃時，能否選擇真正具有策劃設(shè)計實力的機構(gòu)或個人，對CI計劃的有效性也是十分關(guān)鍵的。CI策劃設(shè)計是企業(yè)發(fā)展一筆必要的軟投資，是一項十分復(fù)雜而耗時的系統(tǒng)工程，是需要花費相當(dāng)經(jīng)費的。筆者在與一家乳制品企業(yè)談及其CI戰(zhàn)略時，得到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同，涉及計劃費用時因雙方差距太大未能合作，后來該企業(yè)花極低的費用找了一家廣告公司，推出的標(biāo)志，吉祥物等企業(yè)形象要素水平十低劣，其有效性可想而知。

要保證CI計劃的有效性，一個十分重要的因素是企業(yè)主管有良好的現(xiàn)代經(jīng)營意識，對企業(yè)形象戰(zhàn)略也有一定的了解，并能尊重專業(yè)CI設(shè)計機構(gòu)或?qū)＜业囊庖姾徒ㄗh。因為沒有相當(dāng)?shù)耐度霟o法找到具有實力的高水準(zhǔn)的機構(gòu)與個人。而后期的CI戰(zhàn)略推廣更要投入巨大的費用，如果企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在導(dǎo)入CI計劃的必要性上沒有十分清晰的認(rèn)識，不能堅持推行，那前期的策劃設(shè)計方案就會失去其有效性，變得毫無價值。

三、CI是什么意思呢？

要想了解CI,也要知道VI.

VI是(Visual Identity)的縮寫,一般翻譯為“視覺識別”,是企業(yè)視覺識別系統(tǒng)(CI)中的核心組成部分,

CI是(Corporate Identity) 的英文縮寫，譯為“企業(yè)形象規(guī)范體系”。

我用白話給你解釋一下,方便你理解.CI,VI,基礎(chǔ)上都是平面設(shè)計公司的主要工作內(nèi)容.VI呢?范圍小,就是視覺設(shè)計.比如,你看到一個百事可樂的廣告,沒有看到百事的標(biāo)志,就知道是百事可樂做的.為什么呢?因為他們做過CI設(shè)計.廣告的色調(diào),比如,藍(lán)和紅的組合.一看就知道是百事可樂的產(chǎn)品了.當(dāng)然,CI的涉及方面是很廣的,比如,公司的禮品,筆,本,手提袋,廣告,都會用上經(jīng)過CI設(shè)計的圖案.這樣,十分有利于公司形象的建立與推廣.

而CI而,內(nèi)容就更加廣泛.因為傳達(dá)公司形象,不僅僅在于視覺因素.還有定位,顧客心理,民族感情等很多方向的考慮.下面引用一段:

VI設(shè)計的基本原則

VI的設(shè)計不是機械的符號*作，而是以MI為內(nèi)涵的生動表述。所以，VI設(shè)計應(yīng)多角度、全方位地反映企業(yè)的經(jīng)營理念。

風(fēng)格的統(tǒng)一性原則

強化視覺沖擊的原則

強調(diào)人性化的原則

增強民族個性與尊重民族風(fēng)俗的原則

可實施性原則 VI設(shè)計不是設(shè)計人員的異想天開而是要求具有較強的可實施性。如果在實施性上過于麻煩，或因成本昂貴而影響實施，再優(yōu)

秀的VI也會由于難以落實而成為空中樓閣、紙上談兵。

符合審美規(guī)律的原則

嚴(yán)格管理的原則 VI系統(tǒng)千頭萬緒，因此，在積年累月的實施過程中，要充分注意各實施部門或人員的隨意性，嚴(yán)格按照VI手冊的規(guī)定執(zhí)行，保證不走樣。

注:如果想知道更多.可以在百度查關(guān)鍵詞:"CI應(yīng)用""VI應(yīng)用""CI詳細(xì)""CI設(shè)計""VI設(shè)計"等.

四、標(biāo)志設(shè)計CI跟CIS有什么區(qū)別？

標(biāo)志設(shè)計是CIS系統(tǒng)中的VI部分，整個CIS的視覺識別核也就是標(biāo)志設(shè)計。通過凝練的標(biāo)志設(shè)計，可以正確的傳達(dá)集團(tuán)/公司的核心價值與核心訴求，再通過VI系統(tǒng)設(shè)計、BI設(shè)計、MI設(shè)計多系統(tǒng)配合最終構(gòu)成完整的CIS系統(tǒng)。CI，英語 Corporate Identity 的縮寫。CIS，英語 Corporate Identity System 的縮寫。CI設(shè)計簡單說就是企業(yè)核心價值、營銷戰(zhàn)略、產(chǎn)品開發(fā)、商品流通等有關(guān)企業(yè)經(jīng)營的所有因素。從信息這一觀點出發(fā)，從文化、形象、傳播的角度來進(jìn)行篩選，找出企業(yè)具有的潛在力，找出他的存在價值及美的價值，加以整合，使他在信息社會環(huán)境中轉(zhuǎn)換為有效的標(biāo)識。這種開發(fā)以及設(shè)計的行為就叫“CI”。CIS，是指企業(yè)形象識別系統(tǒng)，包括理念識別(Mind Identity)（簡稱MI），行為識別(Behavior Identity)（簡稱BI）和視覺識別(Visual Identity)（簡稱VI）。

以上就是小編對于ci設(shè)計指的是什么問題和相關(guān)問題的解答了，如有疑問，可撥打網(wǎng)站上的電話，或添加微信。