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sop專員

發(fā)布時間：2023-04-14 16:55:23 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 136

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本文目錄:

1、培訓(xùn)專員的主要職責(zé)和崗位要求是什么，職場新人很迷茫。
2、質(zhì)控專員物流方向是做什么的？
3、藥品安全專員是干什么的？
4、行政專員如何做到規(guī)范化?

sop專員

一、培訓(xùn)專員的主要職責(zé)和崗位要求是什么，職場新人很迷茫。

培訓(xùn)專員負(fù)責(zé)管理員工培訓(xùn)檔案，協(xié)助擬定培訓(xùn)與發(fā)展計劃，聯(lián)系各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，組織各類培訓(xùn)并編寫評估報告。培訓(xùn)專員必須熟悉內(nèi)部及外部培訓(xùn)組織作業(yè)流程，熟悉培訓(xùn)管理流程。

職業(yè)素描工作內(nèi)容：協(xié)助擬訂培訓(xùn)與發(fā)展計劃；公司內(nèi)部培訓(xùn)需求調(diào)查，會同直屬上級共同確認(rèn)需求；培訓(xùn)活動的具體執(zhí)行和后勤協(xié)助，使得培訓(xùn)順利完成；執(zhí)行培訓(xùn)效果評估工具，編寫評估報告；聯(lián)系各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，辦理員工外部培訓(xùn)事宜；管理員工培訓(xùn)檔案，編制培訓(xùn)類報表和分析報告。職業(yè)要求：教育培訓(xùn)：人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗：熟悉內(nèi)部培訓(xùn)及外部培訓(xùn)組織作業(yè)流程；熟悉培訓(xùn)管理流程。

二、質(zhì)控專員物流方向是做什么的？

崗位職責(zé)：

1．負(fù)責(zé)門店物流KPI指標(biāo)監(jiān)控，定期發(fā)布物流各項日報及周報，分析并輸出門店關(guān)鍵問題，為門店物流整體運(yùn)營提供數(shù)據(jù)支持，并提出合理化改善建議；

2．負(fù)責(zé)門店物流系統(tǒng)平臺及設(shè)備基礎(chǔ)配置，維護(hù)系統(tǒng)正常運(yùn)行，解決系統(tǒng)異常問題，監(jiān)控單據(jù)完結(jié)情況，收集系統(tǒng)需求并持續(xù)優(yōu)化；

3．負(fù)責(zé)門店SOP操作規(guī)范的推廣和稽核，規(guī)范門店物流操作流程，監(jiān)督后場5S管理；

4．協(xié)調(diào)門店物流各模塊工作開展，承接并推動總部部署項目性工作，監(jiān)控重點(diǎn)工作進(jìn)度；

5．協(xié)助物流副店達(dá)成門店目標(biāo)值，保障門店物流平穩(wěn)運(yùn)營。

三、藥品安全專員是干什么的？

藥品安全專員職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)及時接收、審查和處理來自臨床試驗過程中各方的藥物安全性數(shù)據(jù)，并對藥物不良反應(yīng)進(jìn)行跟蹤、監(jiān)管和報告；

2、對不良事件的相關(guān)資料進(jìn)行收集、整理、匯總，有必要需跟研究者進(jìn)行溝通；

3、運(yùn)用相應(yīng)的規(guī)定、指導(dǎo)方針和藥品說明書的知識，對報告病例做出初步判斷。根據(jù)需要進(jìn)行后續(xù)跟蹤工作，確保指定病例所要求的后續(xù)工作已經(jīng)完成。