中山廠區(qū)綠化景觀設計（中山廠區(qū)綠化景觀設計招標）

大家好！今天讓小編來大家介紹下關于中山廠區(qū)綠化景觀設計的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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文章目錄列表:

• 1、水廠的景觀設計

• 2、求園林景觀設計的畢業(yè)論文一篇，最好是廠區(qū)綠化的！急！

• 3、景觀園林設計公司哪家好 有哪些好的景觀園林設計公司

• 4、城市園林景觀綠化規(guī)劃設計

一、水廠的景觀設計

水廠的景觀設計

在城市的園林綠地規(guī)劃設計中，應充分考慮水廠特定功能環(huán)境與綠地要求，才能從更高層次上為水廠廠區(qū)生態(tài)化建設提供根本保證。下面我為大家整理了關于水廠景觀設計的文章，僅供大家閱讀交流~

1水廠景觀設計立意、設計主題

水廠綠地設計，不僅要從美學角度和功能角度空間環(huán)境構成要素進行組合配置，更要求其從景觀要素的組織中，貫穿其設計立意與主題。通過對環(huán)境因素加以提煉、升華和再創(chuàng)造，使水廠廠區(qū)景觀具有文化內涵、地域特征、行業(yè)特色，使其成為優(yōu)美的環(huán)境亮點。

2水廠景觀設計范圍

對于水廠廠區(qū)綠地設計來講，所有空間環(huán)境的構成要素，包括廠區(qū)內的建筑物、構筑物、道路、休閑設施、植物配置等都在設計范圍內。

3水廠景觀設計原則

3.1韻律

常用重復和漸次2種方法來體現(xiàn)韻律。例如，行道樹具有吸引視線的效果，就是采用重復的方法，又如墻邊綠籬，靠近墻邊種植較高植株，前面則種植較低的植株，具有層次感，就是采用了漸次的方法。

3.2比例

廠區(qū)綠化設計要考慮植物與植物間、建筑物與植物間的尺度關系、空間大小、式樣、材料和色彩都需要調和。

3.3對比

對比能使綠化產(chǎn)生強烈的變化，如在大面積草坪上種植一片紅色花卉或灌木，會使花卉或灌木顯得更突出、更明亮。

3.4均衡

均衡是指在式樣、形態(tài)、色彩與質感等方面要有共同的格調，使廠區(qū)綠化不致零亂，形成整體的和諧美。

3.5簡明

廠區(qū)的綠化設計不僅要莊重大方，而且要簡明，突出企業(yè)形象，表現(xiàn)出獨特的風格。

4水廠景觀設計

4.1大門、圍墻綠化

因要求水廠具有一定的隔離性和保密性，因而與外部接壤區(qū)綠化要簡明大方，與外部環(huán)境綠化風格相融合，同時，要求周邊種植一定寬度的`防護林帶，保證有一定的郁閉度。水廠大門是對內對外聯(lián)系的紐帶，也是職工上下班的必經(jīng)之路，大門環(huán)境綠化必須在滿足功能需求之外，還要和大門建筑造型相協(xié)調。門前廣場兩旁綠化應與道路綠化相協(xié)調，可種植大喬木，門口主題廣場設計可采用現(xiàn)代造園手法，利用水景、雕塑、鋪裝等展現(xiàn)水廠風貌。圍墻綠化應考慮衛(wèi)生、防火、防污染和減少噪音、遮擋建筑不足之外，并與周圍景觀相協(xié)調。綠化樹種通常沿圍墻一邊用喬木，遠離墻的一邊用灌木花卉布置，形成一個沿墻的主題景觀。

4.2廠區(qū)道路綠化

道路綠化應滿足遮蔭、防塵、降低噪音、交通運輸安全及美觀布置。主干道2邊行道樹多選擇生長健壯、適應性強、分枝點高、樹冠整齊、耐修剪、遮蔭好、無污染、抗性強的落葉樹，采用行列式布置，創(chuàng)造林蔭大道的效果。主干道2側的喬木株間距因樹種不同而異，通常為6～10m，進出車輛貨位較高的，行道樹定干高度第1個分支點不得低于2m，主道的交叉口、轉彎處所種的樹木不應高于0.7m，次道、人行道的2邊宜種植四季有花、葉色富于變化的植物。

4.3辦公區(qū)綠化

辦公區(qū)綠化的形式與建筑形式相協(xié)調，靠近大樓附近的綠化一般采用規(guī)劃式布局，門口可設計花壇、草坪、雕像、水池等。遠離大樓的地方可根據(jù)地形變化采用自然式布局，設計草坪、樹叢、綠島等，建筑物四周要有利于采光、通風。在東西2側可種落葉喬木，以減弱夏季日曬，北側應種常綠耐蔭喬灌木，以防冬季寒風襲擊，南側近處栽植花灌木，其高度不超過窗口，遠處種植落葉大喬木。在辦公區(qū)與生產(chǎn)區(qū)之間應種植常綠闊葉樹，以阻止污染、噪音影響。停車場可用常綠樹隔離成樹墻，其正面種植櫻花、海棠、紫葉李、紅楓等具有色彩變化花卉、灌木，以利觀賞。

4.4生產(chǎn)區(qū)的綠化

生產(chǎn)區(qū)主要由配電中心、加藥間、貯水池等其它水處理構筑物組成，不同區(qū)域，綠化與生產(chǎn)需求應緊密結合，最大程度減少污染、增加效益。水廠廠區(qū)地下管網(wǎng)多、布局復雜，要注意處理好綠化與管網(wǎng)的關系。木本植物必須與各類地下管道保持1.5～3.0m以上的水平距離，在已埋設管線區(qū)域，使其在不破壞地下構筑物和各類管線的前提下，達到良好的景觀效果。各類泵房、配電間等周圍噪聲較大，可種植雪松、龍柏、珊瑚樹、女貞、海桐等有較好隔音作用的樹種。沉砂池可種植抗污染能力強的不落葉植物，如夾竹桃、黃楊等，以吸收難聞的氣味。加藥間會有一定量的氯氣污染，可選種一些對氯氣抗性較強的植物，如云杉、檜柏、梓樹、垂柳等。在粉塵較多的原料堆放場周圍，石灰間則要選擇滯塵能力強的植物，例如榆樹，同時，結合適宜的配置類型，以增加綠地對粉塵的吸附能力。

二、求園林景觀設計的畢業(yè)論文一篇，最好是廠區(qū)綠化的！急！

園林景觀設計公司企業(yè)見習論文 園林景觀設計公司企業(yè)見習論文一、企業(yè)見習背景 景觀設計師在我國是新興職業(yè)，但在世界上卻是老面孔。全世界有1 20多所大學設有景觀設計學專業(yè)，許多國家設立有景觀設計師注冊制 度，學科與職業(yè)發(fā)展非常完善。而我國景觀設計學科與職業(yè)發(fā)展卻剛剛起 步。關于我國城市規(guī)劃、景觀設計人才的市場需求進行 SWOT 分析，也許 能讓大家對我國園林景觀設計的發(fā)展有一個清醒的、客觀的認識。 小區(qū)當中園路是很重要也是必不可少的一部分。它可以組織交通，更 重要的 是具有游覽的功能，可以沿路觀賞到小區(qū)內美麗的風景。 園路作 為公園的一個組成部分，除了具有交通功能之外，還具備組織空間、 劃 分景區(qū)、還有景觀的功能。自古園路的設計就很講究， 《園冶》中說：“惟 廳 堂廣廈中，鋪一慨磨磚，如路徑盤蹊，長砌多般亂石，中庭或宜疊勝， 近砌亦可 回文。八角嵌方，選鵝卵石鋪成蜀錦”，“鵝子石，宜鋪于不 常走處”，“亂青 版石，斗冰裂紋，宜于山堂、水坡、臺端、亭際。” 又說：“花環(huán)窄路偏宜石， 堂回空庭須用磚?！北疚膬H從色彩，鋪裝材 料、鋪裝形式等各個方面探討園路這 一公園組成元素。 SWOT 分析方法是一種企業(yè)戰(zhàn)略分析方法， 即根據(jù)企業(yè)自身的既定內在 條件進行分析，找出企業(yè)的優(yōu)勢、劣勢及核心競爭力之所在。其中，S 代 表 strength（優(yōu)勢） 代表 weakness（弱勢） 代表 opportunity（機 ，W ，O 會） 代表 threat（威脅） ，T ，其中，S、W 是內部因素，O、T 是外部因素。 按照企業(yè)競爭戰(zhàn)略的完整概念，戰(zhàn)略應是一個企業(yè)“能夠做的”（即組織 的強項和弱項）和“可能做的”（即環(huán)境的機會和威脅）之間的有機組合。 二、企業(yè)見習目的 為了今后就業(yè)工作的需要，為了接觸廣闊的社會，豐富我們的知識和人生 閱歷， 進工廠學習是一個很好的方法， 馬克思主義唯物辯證法的一個最 為顯著的特點就是強調物的實踐性。這次見習的主要的目的是使我們對園 林景觀設計的國內市場潛力做一個了解，最后為市場需求做 SWOT 分析。 在課堂上，我們學到的一般都是純理論的知識點，所以，借此機會，我們 要把所學的知識理論和結合起來，真正做到學以致用。 三、企業(yè)見習內容 （一） 、國內園林景觀設計的優(yōu)勢 1、景觀設計學科得到重視和發(fā)展。目前，開始招收景觀設計碩士（或 相似名稱）的大學有 29 所，這將極大地推動這個學科和職業(yè)的發(fā)展。 2、有極大提升空間，設計領域從曾經(jīng)的居室設計發(fā)展到室外、廣場、 園林、景觀、城市道路等全方位、多范圍的設計領域。 3、我國經(jīng)濟快速發(fā)展，市政建設項目和房地產(chǎn)項目如雨后春筍?，F(xiàn)代 人們對生活水平和公共場所消費的提高，使得設計也提升到另一個層次， 除了美觀還要有藝術性，欣賞性和創(chuàng)造性，也就給了設計人才更大的施展 才華的舞臺。 4、城市規(guī)劃設計、景觀設計從業(yè)者的薪資繼續(xù)提升。與去年相比，今 年的增幅預計為 20％左右。 薪資提升一方面說明景觀設計人員的工作量沒 有因為房地產(chǎn)市場的蕭滯而減少，人才還是稀缺，行業(yè)在發(fā)展擴大，另一 方面說明人才質量在提高。 （二） 、國內園林景觀設計的劣勢 1、濫竽充數(shù)者有所增多。自去年以來，景觀設計名下的人員突然增多， 人才供應表面上一派繁榮，其實，合格的人才增量不多，只是打著景觀設 計旗號的人多了。景觀設計人才是市場需求熱點，名字響亮，于是，有些 農(nóng)林院校的畢業(yè)生改換門庭， 蜂涌進入這個行業(yè)， 但其內容還局限在園林、 園藝層次上，注重觀賞性，缺乏人文、城市規(guī)劃、國土生態(tài)設計等方面的 培養(yǎng)，實質上離合格的景觀規(guī)劃設計人才要求還存有差距。有些藝術院校 也將環(huán)境藝術改稱景觀設計，景觀藝術方面給景觀設計學科帶來活力，但 同樣存在問題，特別是對科學和生態(tài)方面的教育相對缺乏。 2、人才產(chǎn)生機制還不健全。教育上，有部分從事景觀設計教學的老師 是從各種學科上過渡過來的， 城市規(guī)劃、 景觀設計方面的理論與經(jīng)驗不夠， 知識結構存有缺陷，難擔培養(yǎng)人才之重任；管理上，主管部門沒有及時更 新人才管理需要的相關體系，人才的培訓、注冊、考核等體制沒有規(guī)范， 例如景觀設計師，名分本該為建設部門授予，卻由勞動部門授予。 3、我國有豐富的實踐經(jīng)驗，有能夠在世界上或業(yè)內引起反響，被承認 的作品的；同時，對城市規(guī)劃、景觀設計有獨到的理念和深刻見解的資深 人才很少。這個行業(yè)不成熟，和可能是因為資深人才太少，還沒有形成由 資深人才引導的知識體系和機制。 （三） 、國內園林景觀設計的機會 1、對有經(jīng)驗的城市與景觀規(guī)劃設計管理型人才的需求繼續(xù)加大。管 理人才不僅包括總經(jīng)理、經(jīng)理，還包括項目負責人。一方面，越來越多的 城市設計、景觀設計師由作品設計成長為項目設計，對整個項目的把握需 要系統(tǒng)的知識結構，全面學科的掌握，人員的調配等等。由此項目管理人 才多少與質量成為一個公司實力主要標志，各單位對項目管理人才培養(yǎng)和 爭奪是今后一段時期的重點；另一方面，管理人才的成熟推動行業(yè)成熟， 行業(yè)成熟會催生出相當數(shù)量的新公司， 人才需求缺口不會減小。 據(jù)我了解， 目前培養(yǎng)城市規(guī)劃、景觀設計人才的院校都沒有開設事務所管理方面的課 程，培養(yǎng)出來的人才都沒有管理經(jīng)驗，管理人才的成長速度低于新公司增 長速度，所以，管理人才奇缺，尤其是有經(jīng)驗的管理人才奇缺。 2、專業(yè)能力的全面性，要求從業(yè)人員系統(tǒng)地解決問題需要綜合知識。 景觀設計師不應陶醉在小橋流水的造景層面中，應面向人地關系的危機， 面向中國土地糟蹋慘烈的社會現(xiàn)實，人與自然環(huán)境的和諧共融的課題，不 斷拓寬自己的知識面，從而提升自己系統(tǒng)解決問題的能力。景觀設計師應 掌握的知識包涵三個方面：一是自然系統(tǒng)的知識，包括土地上的生命如動 植物知識和生態(tài)知識， 自然非生命系統(tǒng)如水文知識； 二是社會系統(tǒng)的知識， 包括社會變革過程中國家發(fā)展的需求，人與人的關系，社區(qū)的需要等，這 些知識屬于景觀社會學；三是景觀文化和遺產(chǎn)系統(tǒng)的知識，這類知識隸屬 于景觀文化學范疇，能夠指導我們如何尊重場地的歷史與遺產(chǎn)。對于國內 高校教學的模式，一般國內人才都具有知識涵蓋的大范圍和全面性，在深 化設計主題和文化內涵方面可以做的較為出色，使國內景觀設計發(fā)展走上 一條有特色的道路。 （四） 、國內園林景觀設計的威脅 正所謂機會與威脅同在。任何事件的影響都是相對的，國內園林景觀 設計在迎接巨大機會的同時也將面臨巨大的威脅，具體表現(xiàn)在以下幾個方 面： 1、 “海歸”回流與國外人才增多。除了國外的景觀設計公司進入以外， 在國內謀求景觀設計職位的，會出現(xiàn)兩個新群體：一是“海歸” ，另一是 真正的外國人。發(fā)生此種變化是市場決定的。歐洲國家的景觀設計市場普 遍萎縮，比如德國已幾乎沒有大項目了，而中國市場剛剛顯露一角，這吸 引了大量人才的注意力。 “海歸”人員因學校不同，能力而有所差異。某 些國家把教育當作產(chǎn)業(yè)來發(fā)展，其大學沒有嚴格的進入制度，部分留學生 是在國內拼命讀外語或者花了高價錢出去的，雖在國外學習，但能力沒有 實質性提升，即使回來，也無法適應國內城市規(guī)劃、景觀設計市場的需求。 相比而言，因為美國的大學、和歐洲一些名牌大學有嚴格的篩選制度，到 這些大學留學的人員的素質普遍較高。對國內市場的人才競爭也發(fā)展風格 都有較大威脅。 2、該行業(yè)在職業(yè)倫理方面要求較高。在國外，關于職業(yè)倫理是有單獨 一門課程的，稱為“設計師的職業(yè)倫理” 。城市規(guī)劃、景觀設計從業(yè)者必 須認真、踏實、敬業(yè)，對自己做的事，無論事情大小，能力高低，都要認 真、塌實去做，不懂的地方一定要去學習。多數(shù)人的經(jīng)驗實踐證明，目光 短視者一畢業(yè)就想掙多少錢，應市場漲幅來回變換工作，結果，五年以后， 技能上沒什么長進，也沒獲得較大的薪酬漲升空間；相反，具長遠目光者 注重積累，踏踏實實在一個公司干，敢于摸索，勇于創(chuàng)新，歷經(jīng)一個時間 段后，能力得到實質性的提升，物質上的東西也隨之而來。從國外的經(jīng)驗 來看，前十年一定是在扎扎實實地培養(yǎng)自己的能力，豐富經(jīng)歷，積累經(jīng)驗， 提升資歷，慢慢建立一個讓甲方可信的設計師，然后再考慮物質上的東西 或者創(chuàng)業(yè)。有目前，景觀設計人才市場魚目混珠，亦有濫竽充數(shù)者，造成 此種現(xiàn)象的根本原因是因為行業(yè)剛剛起步，社會對此職業(yè)人才的要求還不 是很高，給才學膚淺者留有生存空間。但很快就會面臨一個優(yōu)勝劣汰的階 段，對于大部分不具有合格的職業(yè)倫理要求的從業(yè)人員無疑是一個巨大的 威脅，而對于這個行業(yè)將帶來的是不可預見的人才斷層和行業(yè)發(fā)展停滯， 也會是國內行業(yè)在世界上競爭力小的極大原因之一。 四、企業(yè)見習方法 （一）實地考察。去到企業(yè)有機會親身感受，所見所聞是最好的學習方 法?？疾炱髽I(yè)的業(yè)務狀況、企業(yè)文化、員工素質、工作方法是提高自身素 質的良好途徑。 （二）采訪、訪談。對資深員工、高層領導進行采訪和訪談，可以得到 準確的企業(yè)咨詢和獨特的行業(yè)見解，更能學習到人生經(jīng)驗。 （三）參與工作。參與到企業(yè)的工作中，盡管是底層的工作，很瑣碎， 但是參與了就能有所鍛煉。 （四）資料調查。做好資料的收集、整理工作，加深見習體會，總結出 自己的所得、所悟。 五、企業(yè)見習工作進度 第一天，到達見習企業(yè)，和相關的員工和領導見面，做自我介紹，收 集了不少名片。第二天，一早轉了幾趟公車，到企業(yè)做好參觀準備，參觀 了公司場地、作品樣本，了解業(yè)務流程。第三天，剛好有個員工大會，在 會議上，李經(jīng)理做了激情澎湃的演講，為員工鼓勁，當然也對國內外的行 業(yè)情況進行了客觀的分析。我靜心地做了筆記，收獲匪淺。另外，各位員 工都做了自己的工作匯報。在他們的匯報過程中，我發(fā)現(xiàn)工作一定要認真 仔細，不然小小的錯誤可能會造成大的損失。第四天和第五天，我被分配 了一些任務，協(xié)助調查一個新項目的實地情況。在出行學習的過程中，我 感受最深，工作一定要有良好的規(guī)劃，不然會浪費很多時間。第六天和第 七天，我在公司里面做了資料調查、采訪訪問。我知道了公司的內部資料 是很珍貴的，有很多是機密的，一定要妥善保管。在采訪訪問中，我發(fā)現(xiàn) 理性的分析和勇敢的抉擇是很重要的，我們做事要保持冷靜的頭腦，也要 有敢于挑戰(zhàn)的精神。缺乏前者，就會變得盲目，缺乏后者，就會畏縮不前。 六、企業(yè)見習成果與結論 (一)、園林景觀設計的步驟 1、前提工作\調查研究階段 對規(guī)劃范圍內的現(xiàn)狀地形、水體、建筑物、構筑物、植物、地上或地 下管線和工程設施，必須進行調查，做出評價，提出處理意見。在保留的 地下管線和工程設施附近進行各種工程或種植設計時，應提出對原有物的 保護措施和施工要求。 規(guī)劃者要把握當?shù)噩F(xiàn)狀和預測未來的發(fā)展，就必須對建設單位、社會 環(huán)境進行調查，掌握當?shù)厣鐣v史人文資料、用地現(xiàn)狀、自然條件和規(guī)劃 作業(yè)調查。 2、編寫計劃任務書（設計大綱）階段 計劃任務書是進行某項園林綠地規(guī)劃設計的指示性文件。 首先，要明確規(guī)劃設計的原則； 第二，弄清該項規(guī)劃在全市園林綠地系統(tǒng)中的地位和作用，以及地段 特征、四周環(huán)境、面積大小和游人容納量； 第三，設計功能分區(qū)和活動項目； 第四，確定建筑物的項目、容人量、面積、高度建筑結構和材料的要 求； 第五，擬定規(guī)劃布置在藝術、風格上的要求，園內公用設備和衛(wèi)生要 求； 第六，做出近期、遠期的投資以及單位面積造價的定額； 第七，制定地形、地貌的圖表，水系處理的工程； 第八，擬出該園分期實施的程序。 3、總體設計方案階段 任務書經(jīng)上級同意后，根據(jù)規(guī)劃設計任務書的要求進行總體規(guī)劃。 在充分熟悉規(guī)劃地區(qū)調查資料的基礎上，要認真組織各功能分區(qū)。從 占地條件、占地特殊性和限制條件等分析，定出該地區(qū)可能接受及規(guī)模大 小等等，并對某些必要的功能進行大略的配置。在本區(qū)域包含的功能中要 有為主的功能單元，首先劃出規(guī)模，而后在探討單元，再定出較好的功能 組合畫面。 功能圖即組織整理和完成功能分區(qū)的圖畫。也就是按規(guī)劃的內容，以 最高的使用效率來合理組合各種功能，并以簡單的圖畫形式表示，合理組 織功能與功能的關系、人流與車流動線的關系，并可抽象地在圖畫上進行 討論。較大規(guī)模的公園綠地可用 1/25000~1/10000 圖畫，一般公園綠地可 用 1/3000~1/600 圖畫。 4、局部詳細設計階段\技術設計階段 技術設計也稱為詳細設計。 根據(jù)總體規(guī)劃設計要求，進行每個局部的技術設計。它是介于總體規(guī) 劃與施工設計階段之間的設計。 平面圖比例用 1/100~1/500。包括如下圖面： 公園出入口設計（建筑、廣場、服務小品、種植、管線、照明、停車 場） ； 各分區(qū)設計：主要道路（分布走向寬度、標高、材料、曲線轉彎半徑、 行道樹、透景線） ； 主要廣場的形式、標高； 建筑及小品（平面大小、位置、標高、平立剖、主要尺寸、坐標、結 構、形式、主設備材料） ； 植物的種植、花壇、花臺面積大小、種類、標高； 水池范圍、駁岸形狀、水底土質處理、標高、水面標高控制； 假山位置面積造型、標高、等高線； 地面排水設計（分水線、江水線、江水面積、明暗溝、進水口、出水 口、窖井） ； 主要工程的序號； 給水、排水、管線、電網(wǎng)尺寸（埋在地下的深度、標高、坐標、長度、 坡度、電桿或燈柱） ； 如用方格施工（依據(jù)測量基樁，每隔 20~50m 畫出方格） 。 另外，根據(jù)藝術布局的中心和最重要的方向，做出斷面圖或剖面圖。 包括主要建筑的平面圖、立面圖、剖面圖和鳥瞰透視圖，以及說明書、初 步預算等。 5、施工設計階段 根據(jù)已批準的規(guī)劃設計文件和技術設計資料和要求進行設計。要求在 技術設計中未完成的部分都應在施工設計階段完成，并做出施工組織計劃 和施工程序。 在施工設計階段要做出施工總圖、豎向設計圖、道路廣場設計、種植 設計、水系設計、園林建筑設計、管線設計、電氣管線設計、假山設計、 雕塑設計、欄桿設計、標牌設計；做出苗木表、工程量統(tǒng)計表、工程預算 表等。 (二)、實踐體會總結 雖說只有一周的見習時間， 但覺得收獲蠻大的， 感受頗多的一點是， 理 論學習是業(yè)務實踐的基礎，但實際工作于理論的闡述有時多么的不同，在 在同一些多年的員工的交談中，深知，在工作崗位上，有著良好的業(yè)務能 力是基礎能力。因此，對于我們在校的大學生，掌握好牢固的專業(yè)知識就 顯得尤其重要了。 還有一點就是在進行自身相對循環(huán)重復的工作中，不 僅應保持熱情和專注，還應具備必要的創(chuàng)新精神。 企業(yè)見習不是度假、不是旅游， 去之前要做很多的準備工作，查閱 大量的資料，心中要有數(shù);去之后有很多的艱辛，很多需要了解的內容， 有些山要爬，有些路要走，有些水要涉，有些人要問。沒有準備，就沒有 思想碰撞， 什么都是第一次接觸， 我們不是天才， 如何能夠提出為什 么的疑問或者初步想法? 前期準備什么?態(tài)度很重要;請不要讓別的同事 等你吃早飯，等你開車，請不要穿得花枝招展象是去度假; 請不要晚上逞 強喝酒喝醉了第二天請假;請不要在忙碌的工作時間探親訪友! 常常每一 天工作完畢， 你會發(fā)現(xiàn)既定目標只達成了部分， 沒有完全實現(xiàn)我們的預想， 請堅持！整個見習過程中，會有一些人員的訪談，政府的意見、甲方高層 的意見需要聽取;這就需要提前告訴甲方我們需要找哪些部門、哪些人員， 希望獲取什么信息，讓其提前安排?；貋碇?，資料整理，梳理、提取、 分類，這一切做完了，見習工作才視為結束。所以，一次認真的見習，是 腦力、體力、情商的磨練，而不是輕松的度假，肯定是很累的!總之，勤 能補拙是千古不變的良訓！

三、景觀園林設計公司哪家好 有哪些好的景觀園林設計公司

景觀設計在我們日常生活中是很常見的，不管是園林設計還是什么庭院設計，還是住宅小區(qū)設計等等。都是需要用到景觀規(guī)劃和設計的，現(xiàn)今大家都知道景觀設計的公司是很多的。在選擇的時候，大家都有一個難題就是不知道景觀設計公司哪家好。大家不要著急，小編馬上為大家解答!

景觀設計公司前十排行榜：SWA

SWA是世界上最大的小型設計工作室。在規(guī)劃和景觀建筑行業(yè)中，是少有對手的。SWA以對我們共同生存的尊敬，并且在景觀設計方面有著自己獨特的見解。在設計的景觀建筑中，所表達的尊敬是遠遠的超出了報章雜志的平面精美報道。

景觀設計公司前十排行榜：EDAW

EDAW是全球最大的土地和環(huán)境規(guī)劃設計行業(yè)的領導企業(yè)。經(jīng)過近半個世紀的發(fā)展，在大型綜合開發(fā)項目、旅游度假項目、居住環(huán)境項目等規(guī)劃設計上面，展現(xiàn)出了無與倫比的創(chuàng)造性和唯一性?，F(xiàn)今擁有數(shù)百名的規(guī)劃師、景觀設計是。

景觀設計公司前十排行榜：泛亞

泛亞國際公司是以景觀設計為主的專業(yè)環(huán)境景觀規(guī)劃設計公司，自公司成立以后，其所一些列的景觀或者規(guī)劃作品，受到了很多業(yè)主的喜愛，這也奠定了其自身在行業(yè)內的翹足置地。

景觀設計公司前十排行榜：貝爾高林

貝爾高林公司是一家全方位發(fā)展的景觀設計公司，旗下?lián)碛姓呤謨?yōu)秀的施工管理隊伍。在提供居住、城市公共空間、、公園綠地、風景旅游區(qū)等環(huán)境景觀規(guī)劃設計、園林施工、園林監(jiān)理的專業(yè)服務。

景觀設計公司前十排行榜：阿特金斯

阿特金斯主要是國際上領先的大型上市顧問集團公司。成立于1938年，現(xiàn)今是擁有67年專業(yè)技術及管理服務的經(jīng)驗，主要包括了城市發(fā)展城市發(fā)展戰(zhàn)略、綜合經(jīng)濟咨詢、城市規(guī)劃、城市設計、旅游規(guī)劃、旅游咨詢、建筑設計、景觀規(guī)劃、設計等方面業(yè)務。

景觀設計公司前十排行榜：易蘭

易蘭也是一家國際知名的桂發(fā)設計事務所，在美國、香港、北京等地區(qū)都設有分支機構。易蘭在亞洲主要是主要負責在亞太地 區(qū)的規(guī)劃設計業(yè)務，具有景觀設計資質。ECOLAND國際化的專業(yè)背景，結合中國優(yōu)秀的設計團隊及項目經(jīng)驗，對易蘭(亞洲)的規(guī)劃設計服務提供有力保證。

景觀設計公司前十排行榜：奧雅

奧雅是加拿大大陴詩省注冊的專業(yè)從事景觀規(guī)劃與景觀設計的公司，是由幾位從國外歸來的專業(yè)景觀設計與規(guī)劃人員在1999年在香港成立的?，F(xiàn)在主要發(fā)展為了深圳和上海兩個辦公室，旗下有近兩百人的景觀設計規(guī)劃公司。

景觀設計公司前十排行榜：憧景

憧景是在1995年成立于深圳的。憧景造園是厚載著激情與理想應勢而生，現(xiàn)已發(fā)展成為卓越的綜合性景觀設計營建公司?，F(xiàn)今總部在深圳，并在溫哥華、上海、 常州設有辦公機構。

景觀設計公司前十排行榜：土人

北京土人景觀規(guī)劃設計研究院是由美國哈佛大學設計學博士、北京大學景觀設計學研究院院長俞孔堅教授于1997年領銜創(chuàng)立，現(xiàn)今發(fā)展成擁有350多名職業(yè)設計師，具有國家規(guī)劃設計甲級資質。

景觀設計公司前十排行榜：NITA

NITA是由荷蘭頂級設計團隊聯(lián)合而成的國際設計機構，是在荷蘭景觀設計大師Niek Roozen先生倡導成立的跨國景觀設計公司。專門從事大型景觀項目的策劃、規(guī)劃與設計。是國際頂尖的設計公司。

以上就是小編就是景觀設計哪家好為大家總結景觀設計公司，希望能給大家?guī)韰⒖紟椭?，通過以上閱讀，大家今后知道有哪些景觀設計公司是在這個行業(yè)中數(shù)一數(shù)二的了吧!

四、城市園林景觀綠化規(guī)劃設計

城市園林景觀綠化規(guī)劃設計

導語：綠化核心要做到"以人為本"。下面是城市園林景觀綠化規(guī)劃設計，歡迎參考!

1、綠化核心要做到"以人為本"。 城市是人們衣食住行的重要場所，我們所追求的經(jīng)濟發(fā)展、社會發(fā)展，生態(tài)環(huán)保等等，歸根到底都是為了人們更好的持續(xù)生存。所以城市綠化不應當作表面工程，政績工程，應該切實的從城市人群的需求出發(fā)，從城市自身的特點出發(fā)，沒有人的城市就是短期被綠化成世外桃園，最佳居住地，最終也會變成一片荒野，所以園林建設綠化要"關注民生，回歸大眾"，充分考慮城市特點，人群特點，生活習性、活動規(guī)律、自然環(huán)境特性等等，把人作為園林規(guī)劃的主體，做到有助于公眾休閑、健康，盡量將公共資源為市民百姓服務，因此，一切綠化都要圍繞人的利益作為根本出發(fā)點。

2、景觀園林綠化要融合城市的人文情懷。 每個城市都有每個城市發(fā)展的歷史，都包含著歷史演變過程中的文化和人們當時的生活特征，城市景觀綠化是政府部門匯聚民心，全民同樂、共同享受的好事、實事，公眾的生態(tài)環(huán)保意識和健康生活方式往往因這些引導而逐漸增強。要想提高城市的品位，僅有花草樹木是難以體現(xiàn)城市人民的文化底蘊、歷史習俗等等，所以，綠化過程中比如考慮人文歷史、地理風貌與園林綠化景觀的充分融合，做到綠色中有靈犀，襯托著城市獨特的文化氣息，而市民的人文雅興、文化習俗、民調風格等等都應在不經(jīng)意之間散落在城市中所有的花草樹木當中，向頻繁的人際流動展示著城市情景合一的美好風光。

3、進行科學綠化，保證城市園林可持續(xù)發(fā)展。 城市的生態(tài)化園林建設，不僅僅是簡單的圈地綠化，而是應用景觀生態(tài)學的理論，建設城市生態(tài)綠地的綠網(wǎng)系統(tǒng)。應根據(jù)城市不同范圍的空間差異性，貫通城市內的綠廊結構，同時考慮城市景觀綠化對于人性化體驗的舒適程度。應綜合運用地質學、氣候學、經(jīng)濟學等多個學科，構建合理的綠色生態(tài)化模型，科學分析花草、樹木、草坪的面積、比例、層次，合理的`選用植物的種類，避免形象化綠化工程。要做到多樣性、實用性、功能性、人群需求性等綜和布局，以人性化的指導思想根據(jù)自然生態(tài)最優(yōu)化原理設計和改造城市生產(chǎn)、生活系統(tǒng)，實現(xiàn)城市社會、經(jīng)濟、自然復合生態(tài)系統(tǒng)的整體協(xié)調，從而達到一種穩(wěn)定有序狀態(tài)的演進過程，保證城市園林建設長期可持續(xù)發(fā)展。

4、鼓勵公眾參與，滿足不同群體的人性需求。 城市景觀綠化建設的人性化決定了它必須有公眾參與。政府主導部門可以采取多種方式促進公眾參與，如當社區(qū)小區(qū)綠化時，召開專題討論會聽取社區(qū)居民的意見，廣場公園綠化可以采取網(wǎng)絡在線討論等方式，既能滿足公眾的需求，也能避免與開發(fā)商可能出現(xiàn)的矛盾沖突，一舉兩得。個體差異是城市景觀園林建設中經(jīng)常被忽略的因素，尤其是系統(tǒng)化城市景觀綠化設計中往往不能兼顧不同地點，不同群體的需求，如不同階層、不同年齡段、不同的職業(yè)群的文化特色、活動空間、休閑方式等等，這就需要規(guī)劃多種類型的公園、小區(qū)，為各種群體提供適宜的活動、交流的綠色空間，滿足不同群體的人性需求。

以上就是小編對于中山廠區(qū)綠化景觀設計問題和相關問題的解答了，如有疑問，可撥打網(wǎng)站上的電話，或添加微信。

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