-
讓品牌有溫度、有情感
專注品牌策劃15年
招聘網(wǎng)有哪些網(wǎng)站比較好（招聘網(wǎng)站有哪些好的）
發(fā)布時間：2023-04-30 11:35:01
稿源：
創(chuàng)意嶺 閱讀：
1511
大家好！今天讓小編來大家介紹下關于招聘網(wǎng)有哪些網(wǎng)站比較好的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。
創(chuàng)意嶺作為行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀企業(yè)，服務客戶遍布全國，留學、移民相關業(yè)務請撥打175-8598-2043，或微信：1454722008
本文目錄:
有哪些網(wǎng)站比較好（招聘網(wǎng)站有哪些好的）.jpg)
一、大家找工作最常用的網(wǎng)站有哪些？
找工作最常用的網(wǎng)站有BOSS直聘、拉勾網(wǎng)、智聯(lián)招聘、前程無憂、58同城。
1、BOSS直聘
BOSS直聘上線于2014年7月，是一款讓人與未來BOSS直接線上開聊的方式找工作的應用。從上線以來，BOSS直聘一直致力為職場人提供職業(yè)機會及找工作體驗。
2、拉勾網(wǎng)
拉勾網(wǎng)專為擁有3至10年工作經(jīng)驗的資深互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者，提供工作機會的招聘網(wǎng)站。拉勾網(wǎng)專注于在為求職者提供更人性化、專業(yè)化服務的同時，降低企業(yè)端尋覓良才的時間和成本。
3、智聯(lián)招聘
智聯(lián)招聘（Zhaopin）創(chuàng)建于1994年，擁有1.4億職場人用戶，累計合作企業(yè)數(shù)達400萬家。2017年7月，智聯(lián)招聘推出“企業(yè)智贏計劃”，依托強大的數(shù)據(jù)實力，顛覆傳統(tǒng)招聘模式，建設開放職崗生態(tài)系統(tǒng)，重塑人力資源市場招聘服務標準。
4、前程無憂
前程無憂集多種媒介資源優(yōu)勢的專業(yè)人力資源服務機構，創(chuàng)始人為甄榮輝。它集合了傳統(tǒng)媒體、網(wǎng)絡媒體及先進的信息技術，加上一支經(jīng)驗豐富的專業(yè)顧問隊伍，提供包括招聘獵頭、培訓測評和人事外包在內(nèi)的全方位專業(yè)人力資源服務。
5、58同城
58同城成立于2005年12月12日，總部設在北京，在全國共擁有27家直銷分公司。網(wǎng)站定位于本地社區(qū)及免費分類信息服務，幫助人們解決生活和工作所遇到的難題。
二、有什么好的招聘網(wǎng)站嗎？
Boss直聘、58同城、智聯(lián)招聘、51Job、拉勾網(wǎng)。以上五款軟件職位豐富，使用人數(shù)多，支持區(qū)域位置選擇，值得推薦。
1、Boss直聘：它的特點是直接面對未來的直屬上司，在線聊天，加快面試步驟，另外，UI界面很簡潔。像聊天一樣跟boss溝通，需要多聊，多溝通。溝通的前提下，盡可能地完善在線簡歷，最好在簡歷里面，寫上招聘需求的關鍵詞。
2、58同城：它屬于社區(qū)式的招聘網(wǎng)站，主要以社招為主，職位信息較多?？墒谴蠹乙欢ㄒ亮岭p眼，學會辨別招聘信息是否虛假。很多招聘的公司實際是中介公司，需要繳納保證金，承諾幫你找工作，其實不一定是你想要的工作。
3、智聯(lián)招聘：該軟件上面的功能十分貼心好用，從建立，投遞，投遞反饋，面試流程，薪資查詢等等都一應俱全，為用戶提供了最大的方便。而且在智聯(lián)招聘手機版上可以查看公司的所有招聘職位。
4、51Job：提供職位搜索、簡歷投遞、簡歷修改預覽、校園招聘、薪酬查詢、職場資訊等服務，還支持多維度篩選。投遞后系統(tǒng)還會根據(jù)簡歷與職位進行匹配，還有匹配值告知求職者，非常實用。
5、拉勾網(wǎng)：拉鉤是專注于互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的招聘軟件。從前端到后端，從運營到銷售，從財務到CEO。許多互聯(lián)網(wǎng)公司常見崗位都可以在拉勾網(wǎng)上搜索的到。支持在線溝通，支持查看公司和面試評價，非常貼心。
三、哪個招聘網(wǎng)站比較好？
智聯(lián)招聘網(wǎng)比較好找工作。
智聯(lián)招聘憑借大數(shù)據(jù)和AI技術打造開放的人力資本生態(tài)，讓人才和機會更精準高效的建立連接，依托強大的數(shù)據(jù)實力，顛覆傳統(tǒng)招聘模式，建設開放職崗生態(tài)系統(tǒng)，重塑人力資源市場招聘服務標準。
智聯(lián)招聘業(yè)內(nèi)開創(chuàng)3的三次方概念，即為學生、白領、高端（專業(yè)人士或管理人士），匹配3類產(chǎn)品：測評（我是誰）、網(wǎng)絡招聘（我能干什么）、教育培訓（我如何進步），并通過線上、線下、無線三個渠道，為職場人的發(fā)展打造平臺。
四、招聘網(wǎng)站哪個好？
想要換工作的或者沒工作找工作的人，也都開始積極準備找工作了?，F(xiàn)在招聘網(wǎng)站那么多，我們該怎樣選擇適合自己的招聘網(wǎng)站呢？這里為大家整理了中國目前三大招聘網(wǎng)站，希望可以幫助到正在找工作的你。
一、前程無憂
“前程無憂”(NASDAQ:Jobs)是國內(nèi)一家擁有各種媒體資源優(yōu)勢的專業(yè)人力資源服務機構。它的創(chuàng)始人是甄榮輝。它結合傳統(tǒng)媒體、網(wǎng)絡媒體等先進的信息技術，配備有經(jīng)驗豐富的專業(yè)顧問團隊，提供全方位的專業(yè)人力資源服務，包括招聘獵頭、培訓測評和人事外包等。在全國25個城市都有相關服務機構。2004年9月，前程無憂成為第一家在納斯達克上市的中國人力資源服務企業(yè)，成為中國最具影響力的人力資源服務提供商之一，先后多次被CNNIC、Alexa 和Euromonitor評為“中國最具影響力的人才招聘網(wǎng)站”。
二、智聯(lián)招聘
智聯(lián)招聘成立于1994年，擁有2.3億職場用戶和616萬合作企業(yè)。2017年7月，智聯(lián)招聘推出“企業(yè)智贏計劃”，依托強大的數(shù)據(jù)實力，顛覆傳統(tǒng)招聘模式，構建開放的崗位生態(tài)，重塑人力資源市場的招聘服務標準。智聯(lián)招聘用大數(shù)據(jù)和AI技術構建開放的人力資本生態(tài)，讓人才和機會更精準、更高效地連接，為生態(tài)中的合作伙伴創(chuàng)造更多價值。
對于大公司和快速成長的中小企業(yè)，智聯(lián)招聘提供一站式專業(yè)人力資源服務，從獵頭開始，然后專門從事線上招聘，所以高端人才招聘比較適合。目前仍集中在一線城市，而部分忽視二三線城市。
但智聯(lián)招聘整體可操作性一直沒變，用戶操作體驗差。最明顯的問題是，很多工作交付后，沒有消息。過去招聘信息在那里掛了很多年都沒有處理和刪除，讓投簡歷者有期待，但是卻始終是杳無音信。
三、Boss直聘
BOSS直聘是互聯(lián)網(wǎng)“直聘”模式在全球首創(chuàng)的在線招聘產(chǎn)品。集團運營看準網(wǎng)、BOSS直聘和店長直聘三個品牌。BOSS直聘產(chǎn)品的核心是“直聊+精準匹配”。通過在招聘場景中引入在線聊天功能，求職者和用人單位可以直接溝通，從而跳過了傳統(tǒng)冗長的申請流程，提高了溝通效率。同時，BOSS直聘采用推薦技術作為產(chǎn)品選擇，應用人工智能、大數(shù)據(jù)等前沿技術，提高用人單位與人才的匹配準確率，縮短求職招聘時間，提高求職招聘效率。
作為一個求職者，目前Boss直聘的最好功能就是“BOSS與牛的狀態(tài)一鍵切換”的功能。BOSS直接雇傭的高職位，不僅可以作為招聘人員，還可以轉(zhuǎn)化為高等級的牛身份，給自己更多的可能性。
作為一名招聘人員，BOSS直聘的最佳用途在于，部門主管可以親自查看招聘來源，讓主管成為招聘流程的一部分，這樣可以保證整個團隊都是你最想要的人，更有利于打造核心團隊，提高整個部門的工作效率。
此外，boss平臺的審核規(guī)則也相對規(guī)范。有章可循、審核嚴格、操作規(guī)范是好事，也為公司規(guī)避了很多法律風險。而且BOSS直聘還是國內(nèi)入學率較高的招聘平臺。求職者在BOSS直聘注冊賬號后填寫簡歷，系統(tǒng)可以根據(jù)求職者意向精準匹配招聘信息。
以上就是關于招聘網(wǎng)有哪些網(wǎng)站比較好相關問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢，客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。
推薦閱讀：
珠海創(chuàng)意酒店景觀設計（珠海創(chuàng)意酒店景觀設計招聘）
山東省規(guī)劃設計院待遇（山東省規(guī)劃設計院招聘）
贛公網(wǎng)安備 50019002502384號
