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vi設計如何定位（vi設計定位怎么寫）

發(fā)布時間：2023-05-13 12:10:55 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 125

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于vi設計如何定位的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

如何將vi設計到吸引人的地步
VI設計有哪些基本原則？VI設計如何制作實現(xiàn)有效品牌形象？
企業(yè)VI設計中的品牌設計定位遵循的原則

vi設計如何定位（vi設計定位怎么寫）

如何將vi設計到吸引人的地步

VI即通譯為視覺識別系統(tǒng)，是CIS系統(tǒng)最具傳播力和感染力的部分。是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識別符號，以無比豐富的多樣的應用形式，在最為廣泛的層面上，進行最直接的傳播。那VI設計的步驟是什么呢？

平面設計

第一、進行設計定位。

一個正確的設計定位是設計好字體的更步，它來自對其相關(guān)資料的收集與分析。當我們準備設計某一字體時，應當先考慮到字體應傳遞何種信息內(nèi)容，給消費者以何種印象，VI設計定位是為了傳遞訊息還是增加趣味，或者二者兼有;在何處展示和使用，尋找適當?shù)脑O計載體、合適的型態(tài)、大小和恰當?shù)谋憩F(xiàn)手段;什么是你的設計切入點，你創(chuàng)造的表現(xiàn)方式是否正確，是否表達清楚;表現(xiàn)內(nèi)容是嚴肅的還是幽默的;信息是否有先后次序;是否需要編輯等。

第二、進行VI設計的創(chuàng)意草圖。

設計師在進行VI設計時有了主題和創(chuàng)意的一些想法就應該學會先用草圖記錄下來，考慮一下使用何種色彩、形態(tài)、肌理;表現(xiàn)某個特定時期的某種風格，會令人想起某個特殊的事件或者感受。通過這種方法，你可以對你的創(chuàng)意所需要的形式進行判斷。隨后你需要收集相關(guān)的視覺素材作為參考，以使你的設計更有可信度。好的攝影、設計雜志和有關(guān)的書籍都是有用的素材，那種將形象進行孤立的處理的做法都會產(chǎn)生平庸的作品。進行多種視覺嘗試是非常有用的。放開思路，以視覺方式進行思考，不要過多地考慮細節(jié)，色彩在一開始的思考中就應該放進構(gòu)思中，而不能到更后才考慮。設計開始時可以使用記號筆、色粉筆和水粉筆等工具。

第三、方案進行深入化。

很多時候，我們設計師在進行VI設計時，一開始的創(chuàng)意未必能成為更滿意的設計，如果對更終的結(jié)果不滿意，可以先設計或者第三方案。每一種方案的設計都必須深入下去，頻繁地更換想法只能導致失敗和灰心。沒有一種方案是萬無一失的，但是這種工作方法為你打下了一個很好的基礎(chǔ)。你更終的設計作品必須反映設計的本質(zhì)。如果你的VI設計作品只是整個設計的一部分，你必須考慮它在不同媒體上使用的可能性。然后將你的設計作品影印下來，或在設計軟件中虛擬演繹，用專業(yè)的眼光審視一下。有時對軟件的運用還可能達到一種意想不到的設計效果。

第四、對VI設計進行提煉綜合。

設計師將VI設計中更合適的部分，再進行進一步的修改。應針對設計的每一部分逐個進行提煉和發(fā)展，以提煉出更佳方案。

第五、對VI設計進行最后的修改完成。

設計師對更后的VI設計方案通過設計軟件進行加工，全面考慮形態(tài)、大小、粗細、色彩、紋樣、肌理以及整體的編排，以達到預期的效果。

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VI設計有哪些基本原則？VI設計如何制作實現(xiàn)有效品牌形象？

tity）是指企業(yè)品牌形象設計，是企業(yè)品牌形象的核心，是企業(yè)品牌形象的靈魂。VI設計的基本原則有：
1. 具有辨識度
VI設計的最基本要求是要具有辨識度，即要讓消費者能夠一眼認出企業(yè)的品牌形象，從而讓消費者對企業(yè)的品牌形象有深刻的印象。
2. 具有統(tǒng)一性
VI設計要求企業(yè)的品牌形象要具有統(tǒng)一性，即企業(yè)的品牌形象要在各種渠道上保持一致，以便讓消費者能夠更容易地認出企業(yè)的品牌形象。
3. 具有時尚性
VI設計要求企業(yè)的品牌形象要具有時尚性，即企業(yè)的品牌形象要能夠跟上時代的發(fā)展，以便讓消費者能夠更容易地認出企業(yè)的品牌形象。
4. 具有個性化
VI設計要求企業(yè)的品牌形象要具有個性化，即企業(yè)的品牌形象要能夠體現(xiàn)企業(yè)的特色，以便讓消費者能夠更容易地認出企業(yè)的品牌形象。
二、VI設計如何制作實現(xiàn)有效品牌形象？
VI設計是企業(yè)品牌形象的核心，是企業(yè)品牌形象的靈魂，因此，要想實現(xiàn)有效的品牌形象，就必須要做好VI設計。那么，VI設計如何制作實現(xiàn)有效品牌形象呢？
1. 明確品牌定位
要想實現(xiàn)有效的品牌形象，首先要明確品牌定位，即要明確企業(yè)的品牌定位，以便讓VI設計能夠更好地體現(xiàn)企業(yè)的品牌定位。
2. 確定VI設計元素
要想實現(xiàn)有效的品牌形象，其次要確定VI設計元素，即要確定VI設計的元素，以便讓VI設計能夠更好地體現(xiàn)企業(yè)的品牌形象。
3. 制作VI設計
要想實現(xiàn)有效的品牌形象，最后要制作VI設計，即要根據(jù)確定的VI設計元素，制作出符合企業(yè)品牌定位的VI設計，以便讓VI設計能夠更好地體現(xiàn)企業(yè)的品牌形象。
結(jié)論
從上述內(nèi)容可以看出，VI設計是企業(yè)品牌形象的核心，是企業(yè)品牌形象的靈魂，要想實現(xiàn)有效的品牌形象，就必須要做好VI設計。VI設計的基本原則有：具有辨識度、具有統(tǒng)一性、具有時尚性、具有個性化；VI設計如何制作實現(xiàn)有效品牌形象？要想實現(xiàn)有效的品牌形象，首先要明確品牌定位，其次要確定VI設計元素，最后要制作VI設計。只有做好VI設計，才能實現(xiàn)有效的品牌形象。

vi設計如何定位（vi設計定位怎么寫）

企業(yè)VI設計中的品牌設計定位遵循的原則

標準色是企業(yè)指定的一個或一組色彩，即象征公司或產(chǎn)品特性的指定顏色。如：科技公司一般會用藍色、綠色等顏色體現(xiàn)，以達到精確、快速傳達企業(yè)信息。

企業(yè)在進行VI設計時，在其設計內(nèi)容中，我們常?？吹綐酥緲藴噬藴蕵藴噬?guī)范等等字樣。那么，什么是標準色呢?

這里的標準色是企業(yè)指定的一個或一組色彩，即象征公司或產(chǎn)品特性的指定顏色。如：科技公司一般會用藍色、綠色等顏色體現(xiàn)，以達到精確、快速傳達企業(yè)信息。企業(yè)往往運用色彩的心理原理來對應企業(yè)色彩。通過色彩的設計與企業(yè)標志、標準字等基本視覺要素結(jié)合在一起，形成完整的視覺系統(tǒng)。

考慮到標準色的問題后，就需要進行標準色的確定。設計師一般主要通過以下方法進行標準色的選擇。

企業(yè)VI設計中的品牌設計定位遵循的原則？

首先是企業(yè)色彩情況調(diào)查階段。

此階段主要對現(xiàn)有的標準色的情況、企業(yè)性質(zhì)與標準色的關(guān)系，市場對標準色期望的分析，宗教、民族區(qū)域習慣等忌諱色彩的分析，其中調(diào)查的重點在于分析企業(yè)本身同競爭企業(yè)之間標準色彩方面的差異。

其次是表現(xiàn)概念階段。

此階段主要是根據(jù)色彩的象征意義對企業(yè)的性質(zhì)進行設定。不同的色彩具有不同的聯(lián)想和內(nèi)涵，一般而言可根據(jù)色彩的職業(yè)性進行大體的分類。

再次為色彩形象測試階段。

即對初步確定的VI品牌色彩進行具體物的聯(lián)想，抽象感情聯(lián)想，視知覺、記憶度等的測試，以及在實際實施過程中關(guān)于技術(shù)、材料、經(jīng)濟因素等的評估。

最后為標準色確定及管理階段。

設定企業(yè)標準色，除了全面地實施和運用，還要指定嚴格的管理辦法進行管理。如標準色的數(shù)值化管理、印刷品打樣進行色彩校正等。

企業(yè)標準色的確立是建立在對企業(yè)經(jīng)營理念、組織結(jié)構(gòu)、經(jīng)營策略等總體因素把握的基礎(chǔ)上的。企業(yè)的標準色可以為單色，也可以為多色。通常都是采用標準色加輔助色的方式來建立企業(yè)的用色系統(tǒng)。平面設計師在選擇標準色應體現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營理念和產(chǎn)品的特性，表現(xiàn)該企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)和產(chǎn)品的內(nèi)容實質(zhì)，從而突出競爭企業(yè)之間的差異性，適合消費心理。

以上就是關(guān)于vi設計如何定位相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢，客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。