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    餐飲vi手冊(餐飲vi手冊模板全套)

    發(fā)布時間:2023-04-12 16:11:16     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 97        

    大家好!今天讓小編來大家介紹下關于餐飲vi手冊的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。

    創(chuàng)意嶺作為行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的企業(yè),服務客戶遍布全球各地,相關業(yè)務請撥打電話:175-8598-2043,或添加微信:1454722008

    文章目錄列表:

    餐飲vi手冊(餐飲vi手冊模板全套)

    一、跪求畢業(yè)論文"酒店VI設計"要成品,直接來個不用改動就能交的,看下面要求,滿意給加分,速來搶答

    不用改動就能交的?,F(xiàn)成的話。 都不是免費 的

    二、什么是VI設計手冊

    VI手冊是將所有設計開發(fā)的項目,根據(jù)其使用功能、媒體需要,制定出相應的使用規(guī)定和方法。編制VI手冊的目的在于將企業(yè)信息的每個設計要素,以簡明正確的圖例和說明統(tǒng)一規(guī)范,作為實際操作、應用時必須遵守的準則。

    VI手冊的編制形式一般有以下幾種:

    1、綜合編制的方法。將基本設計系統(tǒng)和應用設計項目合編在一起,并以活頁式裝訂,以便于修正替換或增補,國內(nèi)外不少企業(yè)采用這種方法。

    2、基本設計系統(tǒng)和應用設計系統(tǒng)分開編制的方法。依照基本設計系統(tǒng)和應用項目的不同,以活頁的形式分編成兩冊,主要是基于使用的方便。

    3、應用項目分冊編制的方法。按不同種類、不同內(nèi)容的應用項目分別編制,適合于大公司、集團化、聯(lián)合企業(yè)使用。

    VI手冊的發(fā)行,原則上應作為企業(yè)的規(guī)章或條例進行頒發(fā), VI手冊應廣泛推介和宣傳,而不應當作商業(yè)秘密鎖在保險箱里,因為VI手冊本身就是塑造企業(yè)形象的元素。我國許多企業(yè)部存在一種錯誤的觀念,認為花了幾十萬制作的VI手冊是無價之寶,從不輕易示人,更不作與手冊內(nèi)容有關的任何宣傳,究其用心是怕被人抄襲。

    VI手冊編輯完成之后,對其管理與維護也是不容忽視的問題。即使手冊中明確列出的規(guī)定,也常會產(chǎn)生解釋、判斷方面的疑惑,甚至采取錯誤的施行方法。因此企業(yè)應設置有VI專門部門,進行管理,包括使用VI手冊過程中,針對種種事例,作出適當?shù)呐袛?、指導,管理全公司正確使用設計手冊的方法。在推進VI過程中,如果設計手冊沒有列舉的要素,就必須制定新的設計用法和規(guī)定,同時根據(jù)需要給予檢討判斷。同時,在推進過程中,還需對設計手冊中不合實際需要的規(guī)定,進行修改、調(diào)整,這些都是管理維護的必要要項。

    三、VI設計VI手冊

    就是啊。。。40頁算比較少的了。。算一般的。

    vi包括一、vi手冊設計要素

    一、視覺基本要素設計

    二、視覺應用要素設計的準備工作

    三、具體應用設計項目的展開

    四、編制VI視覺識別手冊

    比如企業(yè)的衣服,信封,信紙,招待処,傘,名片,工作證,旗子,圍墻,禮品包裝盒,手提袋,全是屬於VI系統(tǒng)的一部份。。。

    40頁確實算一般的

    四、什么是VI冊?

    分類: 商業(yè)/理財

    解析:

    vi冊,就是把標志,視覺識別符號和應用形式,印出來,供翻閱和查詢標志.

    VI系統(tǒng)千頭萬緒,因此,在積年累月的實施過程中, 要充分注意各實施部門或人員的隨意性,嚴格按照VI手冊的規(guī)定執(zhí)行,保證不走樣。

    -----------------------------------------

    定義:

    VI即(Visual Identity),通譯為視覺識別,是CIS系統(tǒng)中最具傳播力和感染力的層面。

    人們所感知的外部信息,有83%是通過視覺通道到達人們心智的。也就是說,視覺是人們接受外部信息的最重要和最主要的通道。企業(yè)形象的視覺識別,即是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識別符號,以無比豐富的多樣的應用形式,在最為廣泛的層面上,進行最直接的傳播。

    設計科學、實施有利的視覺識別,是傳播企業(yè)經(jīng)營理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。

    VI設計的基本原則

    VI的設計不是機械的符號操作,而是以MI為內(nèi)涵的生動表述。所以,VI設計應多角度、全方位地反映企業(yè)的經(jīng)營理念。

    ·風格的統(tǒng)一性原則

    ·強化視覺沖擊的原則

    ·強調(diào)人性化的原則

    ·增強民族個性與尊重民族風俗的原則

    ·可實施性原則( VI設計不是設計人員的異想天開而是要求具有較強的可實施性。如果在實施性上過于麻煩,或因成本昂貴而影響實施,再優(yōu)秀的VI也會由于難以落實而成為空中樓閣、紙上談兵。)

    ·符合審美規(guī)律的原則

    ·嚴格管理的原則

    以上就是小編對于餐飲vi手冊問題和相關問題的解答了,如有疑問,可撥打網(wǎng)站上的電話,或添加微信。


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