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博久擔(dān)保網(wǎng)論壇（博久集團有限公司）

發(fā)布時間：2023-04-14 03:46:12 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 93

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本文目錄:

1、格力空調(diào)室內(nèi)風(fēng)機盤管不運行控制面板也顯示溫度風(fēng)速是什么原因？
2、微商怎么引流精準客戶怎么找客源
3、求一篇法學(xué)專業(yè)畢業(yè)論文 ~~~~
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博久擔(dān)保網(wǎng)論壇（博久集團有限公司）

一、格力空調(diào)室內(nèi)風(fēng)機盤管不運行控制面板也顯示溫度風(fēng)速是什么原因？

你好一般有這些原因：1、空調(diào)機室內(nèi)機沒有電供向外機，所以室外機不轉(zhuǎn)；

2、室內(nèi)外及信號線不通，短路或斷路；

3、空調(diào)室外機壓縮機啟動電容容量不夠或起鼓，爆掉了等原因；

4、檢查一下外機風(fēng)機轉(zhuǎn)不轉(zhuǎn)，如果不轉(zhuǎn)的話看看外風(fēng)機有沒有電過來，有的話在看看外風(fēng)機電容好壞，好的話在看看電機有沒有壞（用萬用表檢測），

如果風(fēng)機不轉(zhuǎn)光壓縮機工作，那么由于時間久了，空調(diào)外機熱保護，也是會停機的，內(nèi)機也不會吹冷氣出來；

5、室外機壓縮機壞了（用萬用表量量壓縮機三個樁子阻值知否正常，對地是否短路，壓縮機是否抱死轉(zhuǎn)不起來。

sunnyredzqqq 2020-12-20

志高空調(diào)風(fēng)扇不轉(zhuǎn)的原因：

如果室外機風(fēng)機電機和壓縮機都在工作狀態(tài)，是空調(diào)系統(tǒng)內(nèi)冷媒發(fā)生了某種程度上的泄漏導(dǎo)致空調(diào)室內(nèi)機盤管溫度過低，處于防冷風(fēng)狀態(tài)。

如果室外機僅僅是風(fēng)機電機在工作，則說明還可能存在其它類型的異常導(dǎo)致空調(diào)壓縮機無法正常啟動運轉(zhuǎn)。

希望我的回答可以幫助到您。

丁鳳1217 2020-12-10

擴展回答

請問志高空調(diào)風(fēng)扇不轉(zhuǎn)的原因是什么

志高空調(diào)外機風(fēng)扇不轉(zhuǎn)是什么原因

志高空調(diào)不制冷的原因是什么

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志高空調(diào)內(nèi)機不轉(zhuǎn)是什么原因

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問問大家空調(diào)外機風(fēng)扇不轉(zhuǎn)的原因是什么

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一、經(jīng)濟法類：

1. 試論企業(yè)集團的法律地位

2. 企業(yè)集團反壟斷問題探討

3. 企業(yè)兼并法律問題探討

4. 我國外商投資企業(yè)稅收問題探討

5. 試論我國自由貿(mào)易區(qū)立法

6. 浦東新區(qū)土地有償使用的法律問題探討

7. 浦東開發(fā)中利用外國政府貸款的法律問題初探

8. 稅收擔(dān)保問題探討

9. 反避稅的法律對策

10. 出口退稅問題探討

11. 社會保險稅問題探討

12. 證券稅收問題探討

13. 加強證券市場管理法律對策

14. 資產(chǎn)評估立法中相關(guān)問題探討

15. 論外資銀行和中外合資銀行管理的若干法律問題

16. 涉外土地批租的法律問題初探

17. 試論我國出口加工區(qū)立法

18. 建立我國涉外反傾銷法律制度探討

19. 略論經(jīng)濟犯罪案件的查賬

20. 論論審計機構(gòu)的法律地位和作用

21. 我國養(yǎng)老保險法律制度探討

22. 試論我國勞動保險法律制度的若干問題

23. 完善我國勞動爭議處理程序的法律思考

24. 進一步完善我國勞動合同法律制度的思考

25. 加強和完善我國環(huán)境立法的思考

26. 加強和完善我國環(huán)境執(zhí)法的思考

27. 論建立我國的技術(shù)開發(fā)區(qū)法律對策

28. 商品銷售中不正當(dāng)競爭行為的若干法律問題探討

29. 期貨立法若干法律問題探討

30. 論消費者合法權(quán)益的法律保護

31. 試論反暴利立法的必要性

32. 關(guān)于土地使用權(quán)問題的法律思考

33. 房地產(chǎn)市場監(jiān)管法律制度研究

34. 我國投資立法初探

二、商法類：

1. 論股份有限公司的組織機構(gòu)管理原則

2. 論一人公司的法律規(guī)制

3. 論有限責(zé)任公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓制度

4. 公司法人人格否認制度探究

5. 論股東代表訴訟制度

6. 論設(shè)立中公司的法律地位

7. 論公司瑕疵設(shè)立制度

8. 論公司內(nèi)部監(jiān)督制度

9. 論控股股東的義務(wù)與責(zé)任

10. 論關(guān)聯(lián)交易的法律規(guī)制

11. 論公司股份回購制度

12. 論保險的功能

--兼論與侵權(quán)損害賠償功能的比較

13. 論保險合同中的代位求償權(quán)

14. 保險業(yè)現(xiàn)金運用法律監(jiān)督的問題研究

15. 論強制保險制度

16. 保險費管理法律問題初探

17. 論消費保險合同

18. 論信貸合同的擔(dān)保

19. 股份合作制企業(yè)若干法律問題探討

20. 試析票據(jù)制度中善意第三人利益的保護

21. 試論我國破產(chǎn)制度的完善

22. 論自然人破產(chǎn)制度

三、民法類

1. 論胎兒利益的民法保護

2. 關(guān)于完善我國監(jiān)護制度的法律思考

3. 論法人越權(quán)行為性質(zhì)及效力

--評我國《合同法》司法解釋第十條

4. 論尸體的法律地位

--兼評我國遺體及其器官捐贈與移植立法

5. 論表見代理的制度價值

6. 淺析人格權(quán)的本質(zhì)——兼評我國民法草案關(guān)于人格權(quán)的規(guī)定

7. 論網(wǎng)絡(luò)隱私權(quán)的法律保護

8. 由“借腹生子”所引發(fā)的思考

--論民法中的身體權(quán)

9. 試論名譽權(quán)

--兼論死者名譽的法律保護

10. 論隱私權(quán)與知情權(quán)的沖突與協(xié)調(diào)

11. 不動產(chǎn)物權(quán)預(yù)告登記及其價值研究

12. 不動產(chǎn)物權(quán)順位登記及其價值初探

13. 論公信原則及對第三人利益的保護

14. 簡論建筑物區(qū)分所有權(quán)制度

15. 簡論物業(yè)管理合同的性質(zhì)及效力

16. 試論我國拾得遺失物制度的完善

17. 添附規(guī)則與其相關(guān)規(guī)則的比較研究

18. 論我國農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)的流轉(zhuǎn)

19. 試論商品房抵押及效力

20. 商品房預(yù)售法律問題初探

21. 在建工程抵押若干問題思考

22. 共同抵押及其效力探析

23. 最高額抵押的設(shè)定及效力

24. 股份出質(zhì)的設(shè)定及其效力實現(xiàn)

25. 商品房按揭與讓與擔(dān)保制度的比較研究

26. 論代位權(quán)的效力：兼評最高院《司法解釋》第20條

27. 關(guān)于我國代位權(quán)與代位權(quán)執(zhí)行制度整合之研究

28. 債權(quán)人的撤銷權(quán)與破產(chǎn)法上撤銷權(quán)的整合研究

29. 債權(quán)人撤銷權(quán)要件中的善意分析

30. 論保證合同的無效及其責(zé)任的承擔(dān)

31. 試論擔(dān)保物權(quán)與保證的競合

32. 論懸賞廣告的性質(zhì)及效力

33. 淺析信賴利益的損害賠償

34. 論無權(quán)處分合同：兼論《合同法》第51條

35. 合同變更與合同解除法律后果的比較研究

36. 論預(yù)期違約責(zé)任

--兼談與不安抗辯權(quán)的區(qū)別

37. 論違約損害賠償?shù)姆秶缍?/p>

38. 論可預(yù)見性規(guī)則及其在違約損害賠償中的作用

39. 論出賣人的瑕疵擔(dān)保責(zé)任

40. 轉(zhuǎn)租的性質(zhì)及效力思考

41. 淺論租賃權(quán)的物權(quán)化及其法理依據(jù)

42. 淺析房屋承租人的優(yōu)先購買權(quán)

43. 淺議租賃物上增設(shè)物的歸屬

44. 建設(shè)工程合同中的法定抵押權(quán)分析

--兼評最高人民法院的相關(guān)司法解釋

45. 淺議旅客運輸合同中承運人的安全保護義務(wù)

46. 貨物聯(lián)運合同中的責(zé)任承擔(dān)初探

47. 見義勇為的報酬請求權(quán)

--從完善無因管理相關(guān)規(guī)定談起

48. 雇主責(zé)任淺析

49. 交通事故民事責(zé)任的保險與賠償

50. 醫(yī)療風(fēng)險防范與損害賠償?shù)膮f(xié)調(diào)

51. 試論侵權(quán)損害賠償范圍的界定

52. 我國精神損害賠償制度的立法缺陷及完善

53. 簡論分家析產(chǎn)的法律性質(zhì)及其效力

54. 關(guān)于遺贈扶養(yǎng)協(xié)議中的若干問題的法律思考

55. 論隱私權(quán)的法律保護

56. 論人格權(quán)的法律保護

57. 試析違約責(zé)任中的可預(yù)見規(guī)則

58. 論我國婚姻無效制度的構(gòu)建

59. 離婚損害賠償制度探析

60. 淺議精神損害賠償制度

61. 網(wǎng)絡(luò)音樂著作權(quán)問題探析

62. 論地理標志的知識產(chǎn)權(quán)保護

63. 試論計算機軟件的法律保護

64. 略論“馳名商標”的法律保護

65. 論發(fā)行權(quán)窮竭原則

66. 論網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的著作權(quán)限制制度

67. 網(wǎng)絡(luò)言論自由及其法律規(guī)制

68. 網(wǎng)絡(luò)服務(wù)商侵權(quán)責(zé)任探析

69. 網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的著作權(quán)保護

四、訴訟法類：

1. 論我國現(xiàn)行審級制度的不足與完善

2. 論我國民事證據(jù)制度的改革與發(fā)展

3. 試析民事訴訟的第三人制度

4. “陷阱取證”引發(fā)的法律問題探究

5. 審判監(jiān)督程序利弊談

6. “小額消費訴訟”的法律問題探析

7. 關(guān)于公益訴訟的立法保護

8. 民事訴訟保全制度探究

9. 論民事訴訟中的抗辯

10. 地域管轄中的若干問題探究

11. 舉證妨礙問題探討

12. 抽象行政行為的司法審查制度探析

13. 淺談行政聽證制度

14. 論行政程序的司法審查

15. 試論行政訴訟中的司法變更權(quán)

16. 論行政訴訟中的舉證責(zé)任

17. 民事訴訟陪審制度改革初探

18. 論民事訴訟中調(diào)解程序制度的完善

19. 論遺產(chǎn)繼承中的共同訴訟人

20. 民事訴訟中本證與反證辨析

21. 關(guān)于人民檢察院抗訴的若干問題探討

22. 論刑事訴訟的監(jiān)督機制

23. 論我國刑事訴訟庭審制度的改革

24. 論律師在偵查階段的地位與作用

25. 試論刑事訴訟各階段的證明要求和證明標準

26. 刑事訴訟中證據(jù)開示制度探究

27. 我國刑事訴訟證人制度探討

28. 沉默權(quán)問題研究

29. 試述非法證據(jù)的證明效力問題

五、刑法類：

1. 論特殊主體犯罪

2. 論挪用公款罪

3. 論無罪推定原則在我國刑事司法中的適用及不足

4. 論罪刑法定原則

5. 商業(yè)賄賂罪與國家工作人員賄賂罪之比較

6. 略論正當(dāng)促銷手段與賄賂罪

7. 安樂死問題探究

8. “非法經(jīng)營罪” 探究

9. 網(wǎng)絡(luò)犯罪問題探究

10. 新型金融犯罪問題探究

11. 論侵犯商業(yè)秘密罪

12. 未成年人犯罪刑事責(zé)任問題研究

13. 論我國刑法中的結(jié)果加重犯

14. 論不作為犯罪

15. 淺談股票賄賂案犯罪數(shù)額的確認問題

16. 論投案自首的認定及刑罰的適用

17. 試論我國假釋制度的完善

18. 結(jié)果犯及其形態(tài)探究

19. 淺析我國數(shù)罪并罰制度的不足及完善

20. 死刑存廢問題探究

21. 論我國罰金刑制度的完善

22. 精神病人的刑事責(zé)任及其法律適用問題探討

23. 流動人口犯罪問題探究

六、憲法、行政法、法理、法史、國際法類：

1. 試論羅馬法的基本原則及其影響

2. 淺析中國近代憲政立法

3. 論沈家本修律與中國近代法律制度的建立

4. 試析漢代法律的儒家化

5. 論君權(quán)、父權(quán)、夫權(quán)與中國古代法律

6. 談無訟與息訟

7. 論法律與道德的沖突與調(diào)適

8. 論法律職業(yè)化與司法改革

9. 行政執(zhí)法難成因探究

10. 關(guān)于改革和完善我國憲法監(jiān)督體制的思考

11. 論憲法訴訟制度的構(gòu)建

12. 我國憲法司法化探析

13. 司法審查制度探究

14. 法律移植問題探討

15. 論法的時代精神

16. 論國家主權(quán)豁免

17. WTO國際爭端解決機制探究

18. 試析世界貿(mào)易組織的法律體系

19. 對反傾銷立法及其適用的法律思考

20. 論國際私法中的公共秩序保留制度

21. 試論國際私法中法律選擇的方法

22. 論國際民商事案件管轄權(quán)沖突的解決

23. 論我國涉外合同關(guān)系的法律適用

羅馬法所有權(quán)理論的當(dāng)代發(fā)展

三、所有權(quán)理論的當(dāng)代發(fā)展與一物一權(quán)主義

任何一個法律制度的突變都會使既有的制度體系受到?jīng)_擊和挑戰(zhàn)，因為絕對所有權(quán)分離與裂變而直接受到?jīng)_擊和挑戰(zhàn)的是大陸法系物權(quán)制度的一物一權(quán)原則。在這場變革中，不乏學(xué)者揮灑筆墨質(zhì)疑一物一權(quán)原則，認為，一物一權(quán)的原始涵義是一物之上只存在一個所有權(quán)，因此，自用益物權(quán)和擔(dān)保物權(quán)產(chǎn)生之后，尤其是現(xiàn)代建筑物區(qū)分所有權(quán)的產(chǎn)生，在任何一個不動產(chǎn)上都可能存在多個物權(quán)，甚至是多個所有權(quán)。一物一權(quán)原則在歷史上也許很必要，但現(xiàn)在已經(jīng)徹底過時了。而且，作為法學(xué)的概念，一物一權(quán)原則非但不科學(xué)，還常常對實踐發(fā)生誤導(dǎo)。故應(yīng)當(dāng)廢除。也有學(xué)者站在相對的立場上以否定雙重所有權(quán)為基點堅決捍衛(wèi)一物一權(quán)原則，認為近代大陸法的所有權(quán)制度之所以選擇了羅馬法的模式，而沒有選擇日爾曼法的模式，即從西歐中世紀的雙重所有權(quán)到資本主義時代的一物一權(quán)，是人類社會摧毀以身份等級為特征的封建制度清除財產(chǎn)上的封建身份束縛所做的重要努力。如果今天我們承認雙重所有權(quán)，就會使具有身份性質(zhì)的所有權(quán)制度或觀念死灰復(fù)燃。這種二元結(jié)構(gòu)的所有權(quán)制度一旦建立，現(xiàn)存的所有權(quán)制度即會因所有權(quán)的肢解而喪失其邏輯支撐以至崩潰。沒有一物一權(quán)精神的物權(quán)決不是大陸法系物權(quán)制度的物權(quán)，否定一物一權(quán)，即否定物權(quán)概念、物權(quán)制度本身。當(dāng)然也有學(xué)者采折衷的態(tài)度，認為股東和公司兩種形態(tài)的所有權(quán)的分離是以公司的存在為根據(jù)的，公司有可能因為法定原因發(fā)生終止，一旦發(fā)生終止，權(quán)利分離的根據(jù)喪失，清算后的財產(chǎn)要返回股東，從而使所有權(quán)的權(quán)能完全復(fù)歸于股東，這種返回正是所有權(quán)彈力性的表現(xiàn)。因此，多重所有權(quán)的存在與一物一權(quán)主義并不發(fā)生矛盾，在法人存續(xù)期間并存的兩種所有權(quán)僅僅是一物一權(quán)的例外現(xiàn)象和特殊的表現(xiàn)形式。

筆者認為，從大陸法上所有權(quán)發(fā)展的軌跡來看，其確實經(jīng)歷了從日爾曼法的雙重所有權(quán)到羅馬法的絕對排他所有權(quán)的變革歷程，而且確實通過確立所有權(quán)制度廢棄了封建的身份關(guān)系的束縛，張揚了所有權(quán)人的人性與自由。但如果僅以此作為論據(jù)，就導(dǎo)出“承認雙重所有權(quán)，就會使具有身份性質(zhì)的所有權(quán)制度或觀念死灰復(fù)燃”，便是歷史的倒退的結(jié)論，這一結(jié)論其實是欠缺必要的前提而不能成立的。因為絕對所有權(quán)的分割與碎變并非由封建身份關(guān)系所致，亦非導(dǎo)致封建身份關(guān)系束縛之結(jié)果，恰恰相反，它是絕對所有權(quán)人對其權(quán)利的自由表達，表明基于契約關(guān)系而各司其職的所有權(quán)主體各方地位完全平等，不受任何身份關(guān)系的束縛，決不是簡單地向封建所有權(quán)制度的回歸?？隙ㄋ袡?quán)自由分割的這種全球化的發(fā)展趨勢，不是法制的倒退，而是法制的前進。

物權(quán)具有排他性，這也是物權(quán)法的本質(zhì)屬性所在，否則，物權(quán)法就不稱其為物權(quán)法。但是，物權(quán)的排他性不是絕對的，而是相對的。在同一物上所有權(quán)與用益物權(quán)的并存、所有權(quán)與擔(dān)保物權(quán)的并存、羅馬法所有權(quán)理論的當(dāng)代發(fā)展擔(dān)保物權(quán)與用益物權(quán)的并存，以及擔(dān)保物權(quán)與擔(dān)保物權(quán)的并存就是相容性的最好例證—物權(quán)兼具排他性與相容性雙重屬性。如果片面夸大物權(quán)的排他性，而否定物權(quán)的相容性，同樣就如同否定物權(quán)的排他性一樣，將使精心構(gòu)筑與設(shè)計的大陸法物權(quán)體系遭致毀滅性的災(zāi)難。經(jīng)過分割而在同一物上存在的多重所有權(quán)同樣具有排他性與相容性，相容性決定一物之上可以存在多重所有權(quán)，所有權(quán)保留買賣中，在買賣標的物上存在的出賣人法定所有權(quán)和買受人的實意所有權(quán)即所有權(quán)相容性使然;而排他性又決定在同一物上不可能存在性質(zhì)相互沖突的兩個所有權(quán)，出賣人保留的法定所有權(quán)只能為出賣人一人所有，在同一出賣物上，不可能存在兩個以上保留的法定所有權(quán)，同理，在同一出賣物上也不能存在兩個以上實意所有權(quán)。物權(quán)的排他性與相容性是對立的，但又相互依存，相輔相成，二者的統(tǒng)一構(gòu)成物權(quán)的完整屬性。因此，只要我們依然堅持物權(quán)的排他性，盡管承認物權(quán)的相容性，承認在同一物之上可以存在雙重所有權(quán)，反映排他性的一物一權(quán)原則仍然可以在物權(quán)法中占據(jù)重委的地位。易言之，承認雙重所有權(quán)與捍衛(wèi)一物一權(quán)并不發(fā)生根本性沖突，大可不必談虎色變，誠惶誠恐。

一物一權(quán)原則的核心內(nèi)容是一物之上只能存在一個所有權(quán)，正視所有權(quán)的當(dāng)代發(fā)展與變革又堅持物權(quán)法的一物一權(quán)原則，這正是擺在我們面前的重要問題。對此應(yīng)該有兩種不同的解決辦法，其一，在保持原有一物一權(quán)概念的基礎(chǔ)上，將雙重所有權(quán)解釋為一物一權(quán)的例外或特殊表現(xiàn);其二，在現(xiàn)代法的語境下對于一物一權(quán)予以全新的闡釋。國內(nèi)外學(xué)者在闡釋法律原則時頗有共識:“法律原則是可以作為眾多法律規(guī)則之基礎(chǔ)或本源的綜合性、穩(wěn)定性的原理和準則”，法律原則“是法律精神的最集中的體現(xiàn)，是法律制度的原理和機理。”任何一項規(guī)則、制度及規(guī)范都不得和法律原則的精神相悖，因此，法律原則是對各項制度、規(guī)則和規(guī)范起統(tǒng)帥和指導(dǎo)作用的立法方針。“原則可能互相沖突，所以原則有份量，就是說，互相沖突的原則必須互相衡量與平衡。”每一項原則均有其自身的價值和它所追求的價值，當(dāng)某一個具體的案件適用不同的原則將有不同的結(jié)果時，就需要在不同的原則之間進行平衡和衡量，適用價值最大者。原則之間可以相互沖突或相互衡量，但原則項下不可以有例外，否則，法律原則不稱其為法律精神的最集中體現(xiàn)，也不稱其為對法律制度、法律規(guī)則與法律規(guī)范起統(tǒng)帥和指導(dǎo)作用的立法方針。作為民法基本原則的誠實信用原則如果有例外或特殊表現(xiàn)形式，很難想象那應(yīng)當(dāng)是怎樣的例外或怎樣的特殊表現(xiàn)形式。一物一權(quán)原則既然作為物權(quán)法的基本原則，同樣不應(yīng)該有例外。顯然，第一種解決問題的辦法雖然本意在于解決矛盾，卻又將自己陷人新的矛盾之中。臺灣學(xué)者黃茂榮先生談及概念之演變時，以德國學(xué)者的名句作為論據(jù):“法律必須隨時間經(jīng)過而演進，始能符合因時間之經(jīng)過而變更之社會，應(yīng)無疑義。其結(jié)果，構(gòu)成法律規(guī)定之概念，自與法律同樣常有歷史性的時間結(jié)構(gòu)，必須隨歷史之變遷而演進?！盵41]“沒有一個法律概念，在教條上是完全不變的”，[42]現(xiàn)代法所有權(quán)制度的發(fā)展與演變，使得一物一權(quán)等物權(quán)法上的概念也必將隨之發(fā)生改變，這樣一來，第二種方法似乎才是最符合邏輯的。

中外學(xué)者對一物一權(quán)的界定，文字的多寡不同，但就其所揭示的內(nèi)涵可以概括為一句話:一物之上只能存在一個所有權(quán)，不能同時存在兩個以上內(nèi)容、性質(zhì)相互沖突的他物權(quán)。[43]實際上，我們無須浪費太多的文字，只要將“內(nèi)容、性質(zhì)相互沖突”這一修飾語放在更準確的位置上，傳統(tǒng)的一物一權(quán)概念便會有相當(dāng)大的改觀:在一物之上不能存在兩個以上內(nèi)容、性質(zhì)相互排斥的物權(quán)。這一概念具有兩重含義:1一物之上可以存在多個物權(quán)，包括一物之上可以存在兩個所有權(quán)、所有權(quán)和他物權(quán)，或所有權(quán)和若干他物權(quán)。就是說，物權(quán)可以競存，前提是，各種物權(quán)之間具有包容性，可以和平共處。但是，包容是暫時的，不是永久的。當(dāng)潛在的物權(quán)排他性終于按耐不住物權(quán)的包容性而從骨子里進發(fā)出來時，競存的物權(quán)便發(fā)生生死存亡的激烈沖突，解決沖突的手段是物權(quán)與生俱來的，或法律后天賦予的優(yōu)先效力。物權(quán)優(yōu)先效力的價值就存在于物權(quán)排他性取代物權(quán)相容性的變革之中，這場變革也造就了物權(quán)的優(yōu)先效力;當(dāng)然，所有權(quán)(母權(quán))與自所有權(quán)中分離出去的他物權(quán)或自所有權(quán)中分割出來的它種意義的所有權(quán)(子權(quán))[44]之間競存的解體與優(yōu)先效力無關(guān)，而由子權(quán)最終要向母權(quán)回歸的本性所決定。2.性質(zhì)或內(nèi)容相互排斥的物權(quán)，即不相容的物權(quán)在一物之上只能有一個，包括所有權(quán)和他物權(quán)。這是一物一權(quán)原則的本質(zhì)內(nèi)涵所在，是物權(quán)的排他性使然，是放之四海而皆準的道理。任何物權(quán)相互之間只要具有天然的排斥性，就不可能在同一物上競存，一個權(quán)利在某一實在物上生成了，另一相斥之權(quán)利則自始不能生成:取得質(zhì)物占有之人成就了質(zhì)權(quán)，未取得占有之人不可能成就質(zhì)權(quán)。當(dāng)然，轉(zhuǎn)質(zhì)可以生成另一質(zhì)權(quán)，但是轉(zhuǎn)質(zhì)權(quán)必須以原質(zhì)權(quán)的有效存在為前提，依附于原質(zhì)權(quán)而存在，原質(zhì)權(quán)消滅，轉(zhuǎn)質(zhì)權(quán)隨之消滅，轉(zhuǎn)質(zhì)權(quán)實際上是原質(zhì)權(quán)的衍生物，在質(zhì)物上存在的原質(zhì)權(quán)與轉(zhuǎn)質(zhì)權(quán)并不是兩個獨立的質(zhì)權(quán)。所有權(quán)保留買賣中，出賣人一經(jīng)將標的物交付買受人，買受人的實益所有權(quán)即產(chǎn)生，同一標的物上不可能同時存在另一實益所有權(quán)。這期間，如果由于出賣人一物二賣，抑或買受人將自己的實益所有權(quán)出讓他人而導(dǎo)致再行轉(zhuǎn)讓的實益所有權(quán)成立，那么，原實益所有權(quán)將于次實益所有權(quán)成立之時自行消滅。[45]這種天然的排斥性來源于物權(quán)本性與內(nèi)容的同一性，正所謂“同性相斥”。典權(quán)可以與抵押權(quán)并存，但不可以與另一典權(quán)并存，因為兩個典權(quán)同以占有為要件，并具有相同的使用、收益之內(nèi)容。同理，基于信托關(guān)系而產(chǎn)生的法定所有權(quán)可以與受益人的實益所有權(quán)并存，但在信托財產(chǎn)上決不可以再設(shè)定他人相同內(nèi)容的法律所有權(quán)?？傊瑹o論所有權(quán)制度的發(fā)展會給所有權(quán)，乃至于整個物權(quán)體系帶來怎樣的變化，一物一權(quán)原則不容置疑。

注釋:

尹田:《論一物一權(quán)原則及其與‘雙重所有權(quán)’理論的沖突》，載《中國民法學(xué)精萃》2003年卷，機械工業(yè)出版社2004年版，第

241頁。

參見王利明:《民商法研究》第2輯，法律出版社2001年版，第278頁。

〔美〕托馬斯·C.格雷:《論財產(chǎn)權(quán)的解體》，高新軍譯，《經(jīng)濟社會體制比較》1994年第5期。

參見歐陽坷:《人性光輝下的所有權(quán)》，吉林大學(xué)2004年民商法碩士學(xué)位論文，第4頁。

陳華彬:《外國物權(quán)法》，法律出版社2004年版，第9頁。

參見前引〔5〕，陳華彬書，第11頁。

梅夏英:<當(dāng)代財產(chǎn)的發(fā)展及財產(chǎn)權(quán)利體系的重塑》，載王利明主編:《民商法前沿論壇》，人民法院出版社2004年版，第80頁。

參見前引〔5〕，陳華彬書，第11頁。

參見前引〔7〕，梅夏英文，第80頁。

前引〔2〕，王利明書，第286頁。

前引〔5〕，陳華彬書，第9頁以下。

參見前引〔2〕，王利明書，第289頁。

前引〔5〕，陳華彬書，第16頁以下。

肖厚國:《所有權(quán)的興起與衰落》，山東人民出版社2003年版，第35頁。

參見[英〕亞當(dāng)•斯密:《國富論》下卷，郭大力、王亞南譯，商務(wù)印書館1995年版，第1頁以下。

GottfriedDietze，InfnseofproPer，ThejohnsHOpkinsPress，1971，p.126.

參見【日」我妻榮:《物權(quán)法》，巖波書店1995年版，第2頁，轉(zhuǎn)引自前引〔2〕，王利明書，第294頁。

宋剛:《信托財產(chǎn)的獨立性及其擔(dān)保意義—從大陸法系責(zé)任財產(chǎn)角度》，清華大學(xué)2005年法學(xué)博士學(xué)位論文。

謝哲勝:《臺灣物權(quán)法制發(fā)展》，《財產(chǎn)法暨經(jīng)濟法》2005年第2期。

申衛(wèi)星在他的博士論文中對諸種形式的所有權(quán)保留做了詳細論述。簡單的所有權(quán)保留指賣方將標的物交付給買方，在買方支付該特定標的物的價款前，該標的物的所有權(quán)仍由出賣人保留，其保留所有權(quán)的客體僅限于根據(jù)本合同占有的特定的標的物;延長的所有權(quán)保留中，買受人購買標的物不是用于消費或自己使用，而是為了將標的物轉(zhuǎn)售他人，或者是對標的物進行加工、添附后再行出售，為了保證賣方的價金債權(quán)，賣方保留所有權(quán)的客體可以延長到買方的轉(zhuǎn)售所得或加工物之上。在延長的所有權(quán)保留中，買方在完全支付價金后方可取得標的物的所有權(quán)，在全部價金交付之前，買方有權(quán)對標的物進行處分。擴大的所有權(quán)保留，是指當(dāng)事人約定當(dāng)買方不僅清償了全部價金，而且清償了出賣人與買受人基于其它生意而產(chǎn)生的或即將產(chǎn)生的債務(wù)后，買方才可以獲得標的物所有權(quán)的制度。參見申衛(wèi)星:《期待權(quán)理論研究》，中國政法大學(xué)2001年博士學(xué)位論文，第68頁以下。

沈達明:《法國/德國擔(dān)保法》，中國法制出版社2000年版，第148頁。

參見前引〔20〕，申衛(wèi)星文，第51頁。

轉(zhuǎn)引自前引〔2的，申衛(wèi)星文，第91頁。

轉(zhuǎn)引自劉德寬:《民法諸問題與新展望》，五南圖書出版公司1995年版，第7頁。

筆者曾經(jīng)主張，所有權(quán)保留中存在雙重所有權(quán)，賣方所保留不是實益上的所有權(quán)，只有在買方?jīng)]有按照約定交付價金時，這種所有權(quán)才具有意義，成為出賣人所有物返還請求權(quán)的權(quán)利基礎(chǔ);買受人以自己所有的意思占有、使用標的物的權(quán)利是真正意義上的所有權(quán)，只是這種所有權(quán)于買受人未按約定交付價金時終止而已。故可以借鑒英美法的經(jīng)驗，將兩種所有權(quán)分別稱為取回所有權(quán)和附條件的所有權(quán)。參見馬新彥:《美國財產(chǎn)法上的土地現(xiàn)實所有權(quán)研究》，《中國法學(xué)》2001年第4期。

王利明:《論公司所有權(quán)的二重結(jié)構(gòu)》，載前引〔2〕，王利明書，第78頁。

前引〔l〕，尹田文，第249頁以下。

梅夏英教授在他的論文《當(dāng)代財產(chǎn)的發(fā)展及財產(chǎn)權(quán)利體系的重塑》中也認為:“法人可以享有所有權(quán)所包含的一切權(quán)能，但不是嚴格意義上的所有權(quán)。因為所有權(quán)是就個人對物本身權(quán)利義務(wù)的描述，法人作為一個法律構(gòu)建的實體，本身便是一個團體的概念，這種由團體占有形成的法律上的主體本身便與’絕對所有權(quán)’的個人主義隱喻相悖”。參見前引〔7〕，梅夏英文，第82頁。

前引〔7〕，梅夏英文，第84頁。

以所有權(quán)保留為例，買受人未按約定支付價金的，其所有權(quán)終止，并回歸于出賣人，出賣人的所有權(quán)由法律所有權(quán)轉(zhuǎn)變?yōu)橥暾饬x的所有權(quán)，有權(quán)利向買受人主張所有物返還請求權(quán);買受人依約支付價金的，價金一經(jīng)交付，出賣人的法律所有權(quán)自行終止，買受人的所有權(quán)轉(zhuǎn)變?yōu)橥隄M狀態(tài)的所有權(quán)。

前引〔1〕，尹田文，第252頁。121法學(xué)研究2006年第1期這種抽象的所有權(quán)的結(jié)果”。

GyorgyDiosdi，nersnPinAneetanre一classcazRomaLaw，pp.135、133、134.轉(zhuǎn)引自前引〔2〕，王利明書，第275頁。

傅靜坤:《論美國契約理論的歷史發(fā)展》，《外國法譯評》1卯5年第1期。

孫憲忠:《中國物權(quán)法原理》，法律出版社2004年版，第142頁。

前引〔1〕，尹田文，第249頁;孟勤國:《物權(quán)二元結(jié)構(gòu)論》.人民法院出版社2002年版，第104頁。

參見前引〔2〕，王利明書，第79頁。

張文顯主編:《法理學(xué)》，法律出版社1997年版，第71頁，第72頁。

同上

參見梁慧星:《民法總論》，法律出版社1996年版，第40頁。

邁克爾•D•貝勒斯:(法律原則—一個規(guī)范的分析》，張文顯等譯，中國大百科全書出版社19%年版，第13頁。

[41]Laren:，Meth記enlehrede:Reehtswissenschaft，3.Aufl.1975，5.124f;GerhartHusserl，Reehtundzeit，1955，s一off.，轉(zhuǎn)引自黃茂榮:《法學(xué)方法與現(xiàn)代民法》，中國政法大學(xué)出版社2001年版，第83頁。

[42]前引〔41〕，黃茂榮書，第83頁。

[43]如日本學(xué)者川島武宜所言:一物一權(quán)主義是指一個物權(quán)的客體僅為一個獨立的有體物，在同一物之上不能存在兩個或兩個以上獨立的物權(quán)，尤其不能設(shè)立兩個以上所有權(quán)。我國學(xué)者對此也有同樣的表述，一物一權(quán)原則指一物之上只能設(shè)定一個所有權(quán);一物之上不得設(shè)定兩個以上內(nèi)容相沖突的他物權(quán)。參見王利明:《物權(quán)法研究》，中國人民大學(xué)出版社2002年版，第82頁。

[44]為行文方便，我們在此將所有權(quán)稱為母權(quán)，分離或分割后產(chǎn)生的物權(quán)稱為子權(quán)。

[45]實意所有權(quán)指不具有所有權(quán)的法律責(zé)任，但具有所有權(quán)本質(zhì)屬性的所有權(quán)，亦稱實質(zhì)意義上的所有權(quán)，或?qū)嵸|(zhì)上所有權(quán)，英美法上相應(yīng)為衡平法上的所有權(quán)。與此對應(yīng)的是法律所有權(quán)，指由法定公示方式表征的所有權(quán)，又稱為法律上所有權(quán)，或形式上所有權(quán)，英美法中相應(yīng)為普通法的所有權(quán)。

另外,站長團上有產(chǎn)品團購,便宜有保證

四、全國職業(yè)培訓(xùn)補貼實名制管理系統(tǒng)如何使用，我想知道怎么錄入學(xué)員信息，具體是在那一塊錄入，謝謝大家

的基本養(yǎng)老保險制度實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險費由企業(yè)和職工共同負擔(dān)。企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險的比例一般不超過工資總額的20％

基本養(yǎng)老保險條件

達到法定退休年齡，辦理退休手續(xù); 2個人貢獻至少超過15年的（在過渡期內(nèi)被視為繳費年限支付）。我們的員工法定退休年齡60歲的男性員工，55歲的女職工從事管理和科研工作的女職工從事的生產(chǎn)和工勤輔助50歲

4支付的福利

基金的籌集和管理

基本醫(yī)療保險基本醫(yī)療保險由單位和員工共同負擔(dān)的有關(guān)規(guī)定，覆蓋。用人單位繳費率控制在6％左右，職工個人工資總額的貢獻一般要支付

基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶我支付2％

治療范圍的不同的付款方式，分別實施，會計，不得相互擁擠。統(tǒng)籌基金主要用于大額支付住院醫(yī)療費用，個人賬戶用于支付小和門診醫(yī)療費用。的有關(guān)規(guī)定的的

失業(yè)的保險

覆蓋

失業(yè)保險基金主要由單位基金籌集和管理，構(gòu)成了失業(yè)保險支付的保險費由雇員及財務(wù)補貼。城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位按照本單位的工資總額的2％，工人按照他的工資的1％繳納失業(yè)保險費

支付的福利享受失業(yè)保險待遇

參與按照規(guī)定，失業(yè)保險，他們所屬的單位，和我履行繳費義務(wù)滿一年。

非中斷就業(yè)。

已登記為失業(yè)者和工作要求的

指定至少一年，但少于五年的累計繳費時間，領(lǐng)取最多的治療標準長達18個月，12個月內(nèi)累計時間至少5年，不到10歲，有資格享受福利的累計時間超過10年的，領(lǐng)取期限最長為24個月。

的有關(guān)規(guī)定，工傷保險覆蓋面

基金籌集和管理（職工個人不繳納工傷保險）

支付的福利工傷，治療受傷的工人享受。工傷認定主要涉及兩個方面，一個是勞動關(guān)系的存在，是符合工傷范圍。認定為工傷的基礎(chǔ)上，工作能力障礙分為十級殘疾，生活自理障礙分為三個層次。工傷保險待遇包括醫(yī)療和康復(fù)福利，殘疾福利和死亡的治療三大類。

覆蓋（生育保險的城鎮(zhèn)企業(yè)及其工人實施的范圍）

基金募集

保險企業(yè)支付的有關(guān)規(guī)定生育保險比率，由當(dāng)?shù)厝嗣裾_定，但不能超過1％，企業(yè)的工資總額，員工自己

已支付的福利損失（以保險職工生育津貼和生育醫(yī)療服務(wù)）

/>就業(yè)援助

確定就業(yè)援助對象的

就業(yè)援助對象范圍

包括就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭的就業(yè)援助對象。的

就業(yè)困難的身體狀況，技能水平，家庭因素，失去土地和其他難以實現(xiàn)就業(yè)，以及連續(xù)就業(yè)一定時間仍未能實現(xiàn)就業(yè)的人員。

（身體狀況導(dǎo)致就業(yè)困難人員，通常指的是4050名員工）

零就業(yè)家庭失業(yè)的城鎮(zhèn)居民家庭就業(yè)援助對象的確認程序是家喻戶曉的員工在法定勞動年齡 BR />良好的就業(yè)困難人員申報登記工作流程便利，方便了群眾，這樣的申報，登記在任何時候，在任何時候發(fā)現(xiàn)，在任何時候援助工作，以確定的主要要求。

在一般情況下，就業(yè)困難對象的確定應(yīng)遵循個人（家庭）的應(yīng)用程序，社區(qū)宣傳，核實，街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）初審，縣勞動和社會保障部確定的工作方案（區(qū)）。

就業(yè)援助的方式和指

援助法，就業(yè)援助的方式和手段

就業(yè)援助

就業(yè)援助政策援助法“，就業(yè)援助，培訓(xùn)，就業(yè)服務(wù)援助法“。

通過政策援助渠道，通過政策扶持就業(yè)援助，鼓勵和引導(dǎo)用人單位，以吸引的工作就業(yè)援助對象，以及靈活就業(yè)。

公共服務(wù)工作的有關(guān)規(guī)定

公共服務(wù)工作的概念

主要由政府資助的公共服務(wù)工作為主要支持，或通過社會發(fā)展籌集資金，安排就業(yè)困難人員主要在符合社會公共利益的需要，服務(wù)部門的工作，并協(xié)助在后的管理。

公共服務(wù)工作發(fā)展的原則

：機關(guān)事業(yè)單位的需求為公益性就業(yè)崗位，街道，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)，并及時上報省，市的發(fā)展計劃，包括報告的原因，工作名稱，工作，工作內(nèi)容，工作條件，工資及其他情況的數(shù)量。福利后設(shè)崗容量應(yīng)整體后續(xù)的事設(shè)崗團伙的需求容量總量控制在滿負荷的工作量，職位不交叉不重復(fù)的原則，由于科學(xué)安排工作的數(shù)量的限制，充分公共服務(wù)工作中發(fā)揮的作用。

就業(yè)援助，就業(yè)援助，動態(tài)的管理理念

就業(yè)援助的公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)通過各種促進就業(yè)的政策，國家法律和法規(guī)的實施，以及黨和政府幫助就業(yè)困難人員實施就業(yè)服務(wù)，幫助他們實現(xiàn)他們的就業(yè)，實現(xiàn)增加家庭勞動收入，擺脫貧困的目的。

就業(yè)援助

就業(yè)援助的特點一般有以下幾個特點：首先，它強調(diào)負責(zé)任的國家的就業(yè)困難。二是通過確認的過程，以確定就業(yè)援助對象。就業(yè)援助對象是依靠自己的努力，但仍難以實現(xiàn)就業(yè)，是一個相對貧窮的生活的工作人員。四個人的應(yīng)用程序是一個必要條件的就業(yè)援助。

職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)的

常見的概念的的就業(yè)表現(xiàn)牛群概念的就業(yè)

就業(yè)終身雇傭的概念 BR />的飯碗，盲目就業(yè)觀念

只愿意去的概念，非正規(guī)部門就業(yè)

職業(yè)指導(dǎo)原則，原則，內(nèi)容和方法的職業(yè)上升的就業(yè)觀念指導(dǎo)

求職者的科學(xué)原理

政策政策

主要原則（重點）為主體的職業(yè)指導(dǎo)過程中，自覺維護和尊重求職者的主導(dǎo)地位。在職業(yè)指導(dǎo)，幫助，啟發(fā)，目的是提高的能力，申請人的主要，只有真正提升就業(yè)的求職者，為了說明職業(yè)指導(dǎo)的效果。在

轉(zhuǎn)移原則

求職者由于種種原因，在就業(yè)心理就業(yè)觀念，有一定的障礙或誤解，勞動和社會保障協(xié)理員要耐心說服，疏導(dǎo)，而不是優(yōu)越，到自稱為教育工作者自尊，傷害了求職者。

有效性原則

就業(yè)指導(dǎo)內(nèi)容

勞動者和用人單位提供國家有關(guān)勞動和社會保障法律，法規(guī)和政策，人力資源市場狀況咨詢。

幫助工人了解職業(yè)狀況，掌握求職方法，確定職業(yè)發(fā)展方向，增強了職業(yè)生涯的能力。

提出的員工培訓(xùn)，提供職業(yè)培訓(xùn)的相關(guān)信息。

開展工人的個人素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)和特點的測試，并評估他們的專業(yè)能力。

提供專門的職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，婦女，殘疾人，少數(shù)民族，退出現(xiàn)役的軍人的就業(yè)群體。

大中專學(xué)校，職業(yè)學(xué)校，技工學(xué)校，學(xué)生，職業(yè)指導(dǎo)，提供咨詢和服務(wù)。

準備從事自雇或設(shè)立私營部門的工人提供業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)。

選擇招聘方法，為雇主提供招聘用人單位確定用人的條件和標準，指導(dǎo)

培訓(xùn)方向和專業(yè)設(shè)置，提供職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)建立咨詢參考

職業(yè)指導(dǎo)

一對指導(dǎo)

兩個或兩個以上的人或團體，引導(dǎo)

雇主和就業(yè)指導(dǎo)

了解更多關(guān)于雇主

推出采用規(guī)范的用人單位幫助用人單位確定發(fā)展的招聘簡章

職業(yè)供求信息的收集的用人標準

指導(dǎo)的原則，收集職業(yè)供求原則的雇主信息

職業(yè)供求信息收集：

準確性的原則的原則，真實性

誠信原則，的

簡明的原則

及時的原則

職業(yè)供求信息的訪問，其主要特點

職業(yè)供求信息服務(wù)場所

開展就業(yè)，求職登記信息

舉辦就業(yè)博覽會職業(yè)電源和需求特點的信息服務(wù)機構(gòu)獲得??信息

外展的方式獲取職業(yè)供求信息

聯(lián)系司法管轄區(qū)的雇主獲取信息

改制企業(yè)通過接觸面積，以獲得信息

人力資源，市場信息網(wǎng)絡(luò)來獲取信息

通過新聞媒體獲取信息<BR /

社區(qū)通過就業(yè)需要的信息和內(nèi)容社區(qū)就業(yè)需要的信息傳遞

利用新聞媒體或社區(qū)就業(yè)信息欄>獲得職業(yè)供求信息，通過外展服務(wù)的特點。

舉行的論壇

通過使用人力資源信息網(wǎng)絡(luò)，公告欄，海報，招募勞工通知或其他書面形式。

社區(qū)工作者，社區(qū)電子顯示屏，電子觸摸屏工具。

社區(qū)工作者信息送貨上門。內(nèi)容

電話或手機短信等形式

其他形式的社區(qū)就業(yè)需要的信息傳遞社會就業(yè)需要的信息傳遞，包括為求職者和用人單位的基本信息，工作類別，人員的數(shù)量，工作條件，長期的就業(yè)合同，招募時限以及聯(lián)系地址，郵編，聯(lián)系電話，聯(lián)系人，等。

社區(qū)信息化程序的基本要求是按照社會發(fā)布職業(yè)供求信息，建立社區(qū)就業(yè)信息欄，社區(qū)電子顯示屏，電子觸摸屏等地方召開的論壇和通知，海報和招募勞工。

根據(jù)不同職業(yè)的供應(yīng)和需求信息，研究，分析，成本核算，分別確定不同的媒體信息發(fā)布。

完成職業(yè)供求信息，匯總，打印，分別滿足不同的媒體發(fā)布需求。

確定的日期，時間，地點，或參加者的相關(guān)信息。信息

注意收集反饋意見，職業(yè)供求信息，不得脫離實際需要的，但也及時修訂或補充。注冊求職者求職和用人單位招聘的主要內(nèi)容

就業(yè)機構(gòu)

就業(yè)轉(zhuǎn)介服務(wù)。

自置居所的需求信息，為求職者推薦工作。

為用人單位提供人力資源信息，推薦求職者。

工作，為求職者和用人單位招聘提供職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)。的

職業(yè)需求信息，職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)提供建議求職者的培訓(xùn)

就業(yè)困難或其他特殊就業(yè)群體提供專門的職業(yè)介紹機構(gòu)和推薦就業(yè)服務(wù)。，

人力資源基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)庫，開展職業(yè)供求預(yù)測和預(yù)報。

開展職業(yè)介紹服務(wù)

的基本要求，填寫表格和CV向求職者找工作時，基本的求職方法，面試注意事項在該地區(qū)的職業(yè)指導(dǎo)，職業(yè)供求提供的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢分析，就業(yè)信息，職業(yè)技能培訓(xùn)，就業(yè)政策咨詢服務(wù)。

求職者求職登記，求職者的工作文件條目的信息庫，人力資源市場的建立，為求職者，用人單位招聘的基本信息。

第三求職者的基本信息，人力資源到庫中，求職者跟蹤指導(dǎo)文件或跟蹤指導(dǎo)文件的建立，實施必要的跟蹤指導(dǎo)和實時服務(wù)。求職者聯(lián)系，并提供一定數(shù)量的就業(yè)機會，在定期的信息。

四個一段時間的跟蹤服務(wù)，為求職者，求職者尚未實現(xiàn)就業(yè)，勞動和社會保障，政治助理取得聯(lián)系，求職者要求求職者申請工作的重新注冊和重新提供服務(wù)。

五個準成員的勞動和社會保障必須具有較高的服務(wù)意識，職業(yè)大師的勞動就業(yè)政策和人力資源市場供求信息，以及一般的聘用條件和需求，雇主。

第六用人單位和求職者保持聯(lián)系，隨時了解工作的雇主，申請人的就業(yè)狀況，及時調(diào)整和更新數(shù)據(jù)庫信息欄，信息電子設(shè)備。

職業(yè)介紹服務(wù)程序

職業(yè)介紹服務(wù)標準

職業(yè)介紹所的服務(wù)范圍

職業(yè)介紹服務(wù)方案

就業(yè)困難的人士尋求服務(wù)方案

社區(qū)職業(yè)介紹工作方案

信息

職業(yè)指導(dǎo)

發(fā)表

推薦就業(yè)和招聘

求職就業(yè)登記前登記工作流程

求職登記工作流程：

網(wǎng)點接收

了解登記表

求職者的基本求職者填寫工作

求職者登記的內(nèi)容

用人單位勞動登記工作流程

網(wǎng)點接待

以了解雇主

雇主的填充招聘登記表

用人單位用工登記

組織工作面試，雇主/ >

的基本程序和求職者面試程序收集的信息

確定需求

推薦相關(guān)的服務(wù)業(yè)就業(yè)

采訪時再次與雇主/>的基本單位的訪談節(jié)目

了解情況

確定需求

建議采用

推薦相關(guān)的服務(wù)

接受采訪時

跟蹤服務(wù)工作程序......再次雇主跟蹤服務(wù)的主要目的是了解用人單位通過職業(yè)介紹所，以滿足其聘請人員的具體情況的情況。

跟蹤服務(wù)，為求職者通過面試的求職者或選擇是否推薦就業(yè)。

程序

電話

實地采訪考察指導(dǎo)

收據(jù)處理

職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)，職業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)

職業(yè)培訓(xùn)理念和制度，到

職業(yè)培訓(xùn)的概念

職業(yè)培訓(xùn)是指專業(yè)知識和實踐技能開發(fā)和培訓(xùn)活動，根據(jù)勞動者的法律，目的是為了促進工人提高他們的專業(yè)技能，增強就業(yè)和創(chuàng)業(yè)能力。系統(tǒng)

職業(yè)培訓(xùn)，職業(yè)培訓(xùn)制度，是實施職業(yè)培訓(xùn)活動的機構(gòu)和組織之間的關(guān)系。

類型的類型

職業(yè)培訓(xùn)，職業(yè)培訓(xùn)包括就業(yè)前培訓(xùn)，在職培訓(xùn)，再就業(yè)培訓(xùn)，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。基于職業(yè)技能水平，訓(xùn)練水平，分為初級，中級，高級職業(yè)培訓(xùn)和其他適應(yīng)性訓(xùn)練。

主要內(nèi)容的職業(yè)培訓(xùn)和基本素質(zhì)培訓(xùn)的主要內(nèi)容的職業(yè)培訓(xùn)

包括文化知識，道德知識，法律知識，公共關(guān)系，社會知識，生產(chǎn)知識和技能。

知識和培訓(xùn)，包括職業(yè)基礎(chǔ)知識，職業(yè)指導(dǎo)，勞動，知識和保護知識，社會保險知識。

專業(yè)知識和技能的培訓(xùn)，包括專業(yè)理論，專業(yè)技能和專業(yè)實習(xí)。

2，職業(yè)培訓(xùn)

（1）主要實踐教學(xué)，突出技能訓(xùn)練，加強專業(yè)能力的文化。

（2）按照國家職業(yè)標準，典型的職業(yè)活動和標準化的工作流程為主線，完成職業(yè)任務(wù)的重要內(nèi)容，以發(fā)展為目的的傳授理論知識的專業(yè)能力，使學(xué)生將實現(xiàn)“應(yīng)該認識“的規(guī)定。

（3）職業(yè)指導(dǎo)，通過宣傳，分析就業(yè)形勢，就業(yè)政策，提供職業(yè)需求，就業(yè)變化的信息，并把有關(guān)求職技巧，幫助學(xué)生更新就業(yè)觀念，增強了競爭激烈的就業(yè)發(fā)展信心，促進穩(wěn)定就業(yè)或就業(yè)。

主要內(nèi)容的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和方法

創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的主要內(nèi)容

根據(jù)不同的培訓(xùn)目標，分為“產(chǎn)生你的企業(yè)想法（GYB），創(chuàng)辦你的企業(yè)”（SYB），“改善你的企業(yè)“（IYB），”擴大你的企業(yè)“（EYB）四個類別。

主要內(nèi)容：（1）創(chuàng)業(yè)意識培訓(xùn)

（2）商業(yè)計劃書培訓(xùn)

創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的方法

（1）專業(yè)老師教

（2）專家講座

（3）組織教學(xué)，回答

（4）企業(yè)家自己的經(jīng)驗

（5）實地走訪

（6）案例研究

政府補貼

失業(yè)人員的職業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)的農(nóng)場工人和農(nóng)民工的職業(yè)培訓(xùn)和初級職業(yè)技能鑒定，就業(yè)困難人員初次職業(yè)技能鑒定的主要項目。

四個步驟：培訓(xùn)需求調(diào)查反饋→→組織推薦的培訓(xùn)→培訓(xùn)提供就業(yè)服務(wù)

職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的選擇類型，組織推薦培訓(xùn)服務(wù)的過程

職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的，包括：就業(yè)前培訓(xùn)，在職培訓(xùn)和再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

職業(yè)技能鑒定對象

涉及公共安全，人身健康，生命和財產(chǎn)安全的國家規(guī)定的特殊工種的人員。

各類職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)，組織職業(yè)技術(shù)工種（專業(yè)）培訓(xùn)畢業(yè)生（結(jié)）業(yè)。

所需的人員晉升職業(yè)資格一級。

需要的方向調(diào)整，復(fù)員職業(yè)技能的工作人員（專業(yè)）

職業(yè)資格等級：

國家職業(yè)資格等級由低到高分為五個國家職業(yè)資格五（主）國家職業(yè)資格4（中級），國家職業(yè)資格一級（高級），國家職業(yè)資格一級（技師），國家職業(yè)資格一級（高級技師）。

概念的職業(yè)資格證書，職業(yè)資格證書的工人從事的職業(yè)生涯中必須具備的知識和技能的證明。退休人員社會化管理服務(wù)

建立健康記錄

健康檔案的內(nèi)容和

健康檔案的內(nèi)容分為三個部分，即個人健康檔案，家庭健康記錄和社區(qū)健康檔案建設(shè)（重點）。

個人健康記錄，包括：個人基本信息，目錄的健康問題，疾病的進程表，描述的問題和進步記錄轉(zhuǎn)移診治和住院記錄，預(yù)防性記錄慢性疾病患者的隨訪記錄，實驗室輔助檢查記錄。

家庭健康記錄，包括：家族的家系圖，家庭評估資料，家庭主要問題目錄，描述的問題和各成員的家庭個人健康記錄。

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)記錄，包括：基本信息，在社區(qū)，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)資源，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)在市民的健康狀況。

概念的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)（重點）

社區(qū)服務(wù)機構(gòu)，在城市范圍內(nèi)設(shè)置由區(qū)（市，縣）級政府衛(wèi)生行政部門登記，并取得醫(yī)療機構(gòu)，社區(qū)服務(wù)中心和社區(qū)服務(wù)站。

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)提供公共衛(wèi)生服務(wù)：（重點）

衛(wèi)生信息管理。

健康教育。

傳染病和地方病，寄生蟲病的預(yù)防和控制。

慢性疾病的預(yù)防和控制。

心理健康服務(wù)。

婦女的健康。

孩子的健康。

老年護理。

殘疾康復(fù)指導(dǎo)和康復(fù)。

計劃生育咨詢，獲得避孕藥具。

協(xié)助處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件的司法管轄區(qū)。

政府衛(wèi)生行政部門規(guī)定的公共衛(wèi)生服務(wù)。

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)提供基本醫(yī)療服務(wù)：常見病，多發(fā)病和多發(fā)病的診斷和治療，護理和診斷明確的慢性病治療，社區(qū)現(xiàn)場應(yīng)急救護，家庭訪問，家庭護理，家庭病床的家庭醫(yī)療服務(wù);轉(zhuǎn)介服務(wù)，康復(fù)醫(yī)療服務(wù)，適應(yīng)由政府衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療服務(wù)。

管理服務(wù)

特殊群體的最低生活保障線的最低生活保障線的概念（重點）

城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準，又稱為城市居民最低生活保障線是國家救濟社會成員中收入難以維持基本生活需求的人口和發(fā)展社會救助標準。最低生活保障標準是基本的城鎮(zhèn)居民最低生活保障制度。

最低生活保障線的性質(zhì)

首先，科學(xué)的統(tǒng)一

權(quán)威

3，最低生活保障線

（1 ）獲得最低生活保障是公民的一項基本權(quán)利。

（2）最低生活保障制度中的作用的原因，由于公民個人，社會或生理或心理的收入低于最低生活保障線，從而陷入了困境。

（3）最低生活保障制度只提供資金或?qū)嵨?，以滿足最低生活需求。

特殊群體的分類的

老年

。

寡婦和孤兒

患病特困

前的新中國成立工作

勞模，為特殊群體

提供服務(wù)的有關(guān)規(guī)定發(fā)揮自己的優(yōu)勢，尤其是退休人員，退休人員的生活困難，高齡，寡婦和孤兒，病，并發(fā)揮了積極的作用，在維護職工合法權(quán)利和利益的退休人員提供志愿服務(wù)。

后事

的有關(guān)規(guī)定，一般面積？后事為退休人員提供的服務(wù)主要是指其配偶，子女，黃金和崩潰，屬津貼索賠喪葬補助費。退休人員被打死，他們的家庭可以申請的喪葬補助金和遺屬津貼。

章，承包商，合作就業(yè)和社會保險事務(wù)

第1就業(yè)服務(wù)的具體事項

年滿16歲，畢業(yè)于各類學(xué)校，行業(yè)。

企業(yè)，組織，機構(gòu)，和其他類型的用人單位失業(yè)。

個體工商戶業(yè)主，民營企業(yè)家的關(guān)閉，破產(chǎn)停止運行。

承包土地的征用，按照當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)的情況。

軍人退出現(xiàn)役的，不包括在國家統(tǒng)一安置。

從監(jiān)獄釋放，假釋，監(jiān)外執(zhí)行或解除勞動教養(yǎng)的。

確定的其他失業(yè)人員左右。內(nèi)容

失業(yè)登記，包括：姓名，性別，國籍，出身，政治面貌，身份證號碼，文化程度，職稱，人員類別，現(xiàn)住址，郵編，戶口所在地，戶口多年的的性質(zhì)，婚姻狀況，健康狀況，專業(yè)知識，技能培訓(xùn)情況，失業(yè)的持續(xù)時間和原因，原工作單位，職業(yè)的要求，聯(lián)系電話或聯(lián)系電話。位置

失業(yè)登記的戶籍登記，農(nóng)村外出務(wù)工人員和其他非本地戶籍永久的住所，穩(wěn)定的工作，至少6個月沒有工作經(jīng)驗的城鎮(zhèn)戶籍，失業(yè)，居民的土地登記。

就業(yè)登記的對象辦理失業(yè)登記，通過各種形式的就業(yè)和獲得付款的勞動或生產(chǎn)人員的營業(yè)收入。包括所有類型的雇主雇用勞動關(guān)系的人員，從事的自雇人士，自謀職業(yè)和靈活就業(yè)人員。

主要內(nèi)容的就業(yè)登記

處理所有類型的雇主雇用記錄主要包括工人的個人信息，就業(yè)類型

從事自雇人士，自謀職業(yè)和靈活就業(yè)人員就業(yè)登記

就業(yè)的用人單位以及參加社會保險狀態(tài)，就業(yè)人員應(yīng)填寫登記表。

就業(yè)優(yōu)惠證的就業(yè)和失業(yè)登記證的問題

：法定工作年齡，工作能力和就業(yè)要求的失業(yè)人員，在公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)辦理失業(yè)登記的，應(yīng)當(dāng)辦理就業(yè)和失業(yè)登記證書。

切實做好就業(yè)優(yōu)惠證管理再就業(yè)優(yōu)惠證，就業(yè)和失業(yè)登記證采用實名制，我使用的第一持有人。

接受

小型的個人抵押貸款個人小額擔(dān)保貸款申請，政策對象范圍

提供利息補貼和擔(dān)保，由中央財政資金支持的小額擔(dān)保貸款借款人的當(dāng)?shù)?/p>