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- vi手冊(cè)設(shè)計(jì)的常見(jiàn)方法
- VI手冊(cè)要如何制作
- vi設(shè)計(jì)手冊(cè)都包括哪些內(nèi)容_VI手冊(cè)設(shè)計(jì)的四大部分
雀巢vi標(biāo)志設(shè)計(jì)手冊(cè)(雀巢的vi設(shè)計(jì))
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來(lái)大家介紹下關(guān)于雀巢vi標(biāo)志設(shè)計(jì)手冊(cè)的問(wèn)題,以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理,讓我們一起來(lái)看看吧。
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本文目錄:
vi手冊(cè)設(shè)計(jì)的常見(jiàn)方法
企業(yè)VI(Visual Identity)設(shè)計(jì)常用的方法和流程包括:
品牌識(shí)別研究與分析:了解企業(yè)內(nèi)外部情況,收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,明確品牌特點(diǎn)和目標(biāo)受眾群體。
策略和方案制定:根據(jù)品牌調(diào)性和目標(biāo)受眾需求,確定VI設(shè)計(jì)策略和具體方案。
VI設(shè)計(jì)元素確定:確定VI設(shè)計(jì)的基本要素,包括標(biāo)志、字體、顏色、圖形等。
VI設(shè)計(jì)創(chuàng)意和設(shè)計(jì):通過(guò)創(chuàng)意思維和視覺(jué)表現(xiàn)力,將VI設(shè)計(jì)元素融合起來(lái),呈現(xiàn)出最終的VI設(shè)計(jì)效果圖。
VI設(shè)計(jì)規(guī)范制定:根據(jù)設(shè)計(jì)效果圖,制定VI設(shè)計(jì)規(guī)范手冊(cè),規(guī)范VI設(shè)計(jì)在不同場(chǎng)合的應(yīng)用方式。
VI設(shè)計(jì)評(píng)估與完善:通過(guò)實(shí)際運(yùn)用和市場(chǎng)反饋,對(duì)VI設(shè)計(jì)進(jìn)行評(píng)估和完善,提高VI設(shè)計(jì)質(zhì)量和有效性。
以上是中匯設(shè)計(jì)(北京中匯大道咨詢有限公司)的解答,希望對(duì)大家有所幫助。
VI手冊(cè)要如何制作
你先下載一些摸班
再把標(biāo)志設(shè)計(jì)好還有確定標(biāo)準(zhǔn)色
加油這是個(gè)很細(xì)心的活有點(diǎn)麻煩,也要很長(zhǎng)的時(shí)間。你用coreldraw做標(biāo)志
在設(shè)計(jì)vi手冊(cè)的封面里面含有你的標(biāo)志和主題
第二面寫(xiě)目錄就是你要做的VI內(nèi)容
第三面把你的標(biāo)志要彩色形式表現(xiàn)出來(lái)和標(biāo)志主輔色調(diào)
第四面做成黑白效果
第五面做成標(biāo)志的坐標(biāo)圖并寫(xiě)出標(biāo)志的含義
第六面做出他的實(shí)際效果0
企業(yè)識(shí)別系統(tǒng)應(yīng)以建立企業(yè)的理念識(shí)別為基礎(chǔ)。換句話說(shuō),視覺(jué)識(shí)別的內(nèi)容,必須反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)思想、經(jīng)營(yíng)方針、價(jià)值觀念和文化特征,并廣泛應(yīng)在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和社會(huì)活動(dòng)中進(jìn)行統(tǒng)一的傳播,與企業(yè)的行為相輔相成。因此,企業(yè)識(shí)別系統(tǒng)設(shè)計(jì)的首要問(wèn)題是企業(yè)必須從識(shí)別和發(fā)展的角度,從社會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)的角度,對(duì)自己進(jìn)行定位,并以此為依據(jù),認(rèn)真整理、分析、審視和確認(rèn)自己的經(jīng)營(yíng)理念、經(jīng)營(yíng)方針、企業(yè)使命、企業(yè)哲學(xué)、企業(yè)文化、運(yùn)行機(jī)制、企業(yè)特點(diǎn)以及未來(lái)發(fā)展方向,使之演繹為視覺(jué)的符號(hào)或符號(hào)系統(tǒng)。其次,是將具有抽象特征的視覺(jué)符號(hào)或符號(hào)系統(tǒng),設(shè)計(jì)成視覺(jué)傳達(dá)的基本要素,統(tǒng)一地、有控制地應(yīng)用在企業(yè)行為的方方面面,達(dá)到建立企業(yè)形象之目的。在設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)過(guò)程中,從形象概念到設(shè)計(jì)概念,再?gòu)脑O(shè)計(jì)概念到視覺(jué)符號(hào),是兩個(gè)關(guān)鍵的階段。這兩個(gè)階段把握好了,企業(yè)視覺(jué)傳播的基礎(chǔ)就具備了。就VI設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)的程序而言,可依以下步驟進(jìn)行:
1.制作設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)委托書(shū),委托設(shè)計(jì)公司,明確VI設(shè)計(jì)的開(kāi)發(fā)目標(biāo)、主旨、要點(diǎn)等;
2.說(shuō)明設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)要領(lǐng),依調(diào)查結(jié)果訂立新方針;
3.探討企業(yè)標(biāo)志要素概念與草圖,即探討擬定標(biāo)志設(shè)計(jì)概念,再?gòu)臉?gòu)想出來(lái)的多數(shù)設(shè)計(jì)方案中,挑選幾個(gè)代表性的標(biāo)志圖案;
4.企業(yè)標(biāo)志設(shè)計(jì)圖案展現(xiàn);
5.選擇設(shè)計(jì)及測(cè)試設(shè)計(jì)方案,包括對(duì)外界主要關(guān)系者,公司內(nèi)部職員進(jìn)行設(shè)計(jì)方案的意見(jiàn)調(diào)查,進(jìn)而選定造型優(yōu)美反映良好的作品;
6.企業(yè)標(biāo)志設(shè)計(jì)要素精致化。對(duì)選定的標(biāo)志設(shè)計(jì)方案,進(jìn)行精致化作業(yè),造型上的潤(rùn)肺,應(yīng)用上的審視,以利于開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì);
7.展現(xiàn)基本要素和系統(tǒng)的提案。其它基本要素的開(kāi)發(fā)可和標(biāo)志要素精致化同時(shí)進(jìn)行,將標(biāo)志,要素同其它基本設(shè)計(jì)要素之間的關(guān)系、用法、規(guī)定提出企劃案;
8.編輯基本設(shè)計(jì)要素和系統(tǒng)手冊(cè);
9.企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用系統(tǒng)項(xiàng)目的提案。進(jìn)行展開(kāi)應(yīng)用設(shè)計(jì),包括名片、文具類、招牌、事務(wù)用名等,在此階段建立應(yīng)用設(shè)計(jì)系統(tǒng);
10.一般應(yīng)用項(xiàng)目的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)。在上述階段所開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)的項(xiàng)目之外,按照開(kāi)發(fā)應(yīng)用計(jì)劃,進(jìn)行一股的應(yīng)用設(shè)計(jì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā);
11.進(jìn)行測(cè)試、打樣;
12.開(kāi)始新設(shè)計(jì)的應(yīng)用;
13.編輯設(shè)計(jì)應(yīng)用手冊(cè)。
vi設(shè)計(jì)手冊(cè)都包括哪些內(nèi)容_VI手冊(cè)設(shè)計(jì)的四大部分
在vi設(shè)計(jì)手冊(cè)中有其他標(biāo)識(shí)圖形系統(tǒng),這主要是吉祥物形象或裝飾紋樣。字體上也有專有的應(yīng)用規(guī)范,要使用指定的中英文印刷字體,一般按照標(biāo)題字體、正文字體等來(lái)分類規(guī)范。還會(huì)有標(biāo)識(shí)基本圖形系統(tǒng),即標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范圖形,這包括了標(biāo)志彩圖、標(biāo)志標(biāo)準(zhǔn)色色標(biāo)和帶坐標(biāo)和比例尺寸的標(biāo)志標(biāo)準(zhǔn)制圖稿等。
另外標(biāo)識(shí)基本文字系統(tǒng)和色彩系統(tǒng)也是vi設(shè)計(jì)手冊(cè)的重要促成部分,前者就是機(jī)構(gòu)或者品牌名稱的中英文標(biāo)準(zhǔn)字與全稱、簡(jiǎn)稱、橫排、縱排規(guī)范,也應(yīng)包含才是、黑白、標(biāo)準(zhǔn)制圖等圖稿在內(nèi)。色彩系統(tǒng)即機(jī)構(gòu)或者品牌的專有色、標(biāo)準(zhǔn)色與輔助用色規(guī)范。
一套完整的vi設(shè)計(jì)手冊(cè)要包含以上的這些內(nèi)容,才能在企業(yè)應(yīng)用的時(shí)候提供應(yīng)有的效果。對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō),做好vi設(shè)計(jì)不但擁有好的渠道去展現(xiàn)企業(yè)的形象,還能非常好的傳播企業(yè)的精神文化與經(jīng)營(yíng)理念,提升企業(yè)的知名度,成為更值得大眾信賴的企業(yè)。
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