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往屆生招聘到哪個(gè)網(wǎng)站（往屆大學(xué)生找工作都在哪找）

發(fā)布時(shí)間：2023-03-03 05:03:40 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 1220 問大家

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于往屆生招聘到哪個(gè)網(wǎng)站的問題，以下是小編對(duì)此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

1、找工作去哪個(gè)網(wǎng)站最好呢？
2、找工作一般上哪個(gè)招聘網(wǎng)比較好？
3、招聘網(wǎng)站有哪些？哪些網(wǎng)站更靠譜？
4、我要招人在哪個(gè)網(wǎng)站招，我要招人，上哪個(gè)網(wǎng)站啊

往屆生招聘到哪個(gè)網(wǎng)站（往屆大學(xué)生找工作都在哪找）

一、找工作去哪個(gè)網(wǎng)站最好呢？

投簡歷找工作可以選擇：前程無憂、中華英才網(wǎng)、智聯(lián)招聘、百姓網(wǎng)、中國人才熱線、58同城招聘、趕集招聘等網(wǎng)站。

簡歷注意不要word的格式。如果是用手機(jī)端打開Word格式的文件，常有格式混亂的情況出現(xiàn)。那么你在發(fā)簡歷的時(shí)候，請(qǐng)一定要把簡歷轉(zhuǎn)成PDF的格式，發(fā)送給招聘方。

既保證格式不會(huì)混亂，又不會(huì)被篡改內(nèi)容(雖然這種概率很低)；郵箱投遞簡歷不要只扔一個(gè)簡歷進(jìn)去，在郵件中簡單介紹下自己的優(yōu)勢(shì)及亮點(diǎn)。

這是一種禮貌，也能讓面試官快速了解你；個(gè)人總結(jié)中，盡量客觀。少用形容詞、副詞。

二、找工作一般上哪個(gè)招聘網(wǎng)比較好？

一、傳統(tǒng)綜合類招聘網(wǎng)站

傳統(tǒng)綜合類網(wǎng)站說白了就是出現(xiàn)的較早的招聘平臺(tái)，在行業(yè)內(nèi)資歷較老，招聘的行業(yè)比較多，上面的活躍也比較多。經(jīng)歷垂直和新興招聘網(wǎng)站的沖擊后，傳統(tǒng)綜合類網(wǎng)站的招聘效果可能會(huì)不太好，如果不及時(shí)開發(fā)符合現(xiàn)在人的需求，遲早要完！

往屆生招聘到哪個(gè)網(wǎng)站（往屆大學(xué)生找工作都在哪找）

1、前程無憂

功能亮點(diǎn)：薪酬查詢。

面向人群：白領(lǐng)階層、中高層管理崗為主。

優(yōu)點(diǎn)：各方面比較均衡，在傳統(tǒng)招聘領(lǐng)域?qū)θ€城市有較多關(guān)注。

缺點(diǎn)：操作體驗(yàn)一般，搜索目標(biāo)不夠精確。并沒有數(shù)據(jù)匹配。

二、垂直類

拉勾網(wǎng)：垂直招聘這個(gè)概念，它其實(shí)就是專注于一個(gè)領(lǐng)域的招聘，拉勾都是專注互聯(lián)網(wǎng)招聘的平臺(tái)，但是也是垂直領(lǐng)域里做的最好的一款。所以拉出來介紹介紹。

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1、拉勾網(wǎng)

功能亮點(diǎn)：在線聊天、公司點(diǎn)評(píng)社區(qū)。

面向人群：互聯(lián)網(wǎng)人才。

優(yōu)點(diǎn)：實(shí)時(shí)跟進(jìn)投遞簡歷狀況，平臺(tái)拒絕非企業(yè)方。

缺點(diǎn)：在企業(yè)招聘要求方面有一些虛假信息，安全監(jiān)控不嚴(yán)謹(jǐn)。

三、社交＆新興類：上啥班

把社交類和新興類的招聘平臺(tái)放在了一起說是因?yàn)槠鋵?shí)現(xiàn)在兩類求職其實(shí)大同小異，功能點(diǎn)和目的也差不多。

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1、上啥班

功能亮點(diǎn)：企業(yè)視頻、視頻簡歷、視頻面試、在線直聊、數(shù)據(jù)匹配、底薪。

面向人群：基礎(chǔ)崗位求職者。

優(yōu)點(diǎn)：平臺(tái)監(jiān)管較嚴(yán)格，全部為真實(shí)企業(yè)，功能點(diǎn)獨(dú)特，深諳招聘行業(yè)痛點(diǎn)，對(duì)癥下藥。

缺點(diǎn)：目前處于初創(chuàng)期，平臺(tái)上企業(yè)雖然在新興招聘領(lǐng)域算是多，但是無法跟智聯(lián) 拉勾等網(wǎng)站相比。

三、招聘網(wǎng)站有哪些？哪些網(wǎng)站更靠譜？

招聘網(wǎng)站有哪些？哪些網(wǎng)站更靠譜？相信所有不打算考研的應(yīng)屆生都在為找工作忙碌著。作為一名計(jì)算機(jī)專業(yè)的老學(xué)長，將以自身經(jīng)歷為參考為大家對(duì)比一下哪些網(wǎng)站更適合計(jì)算機(jī)專業(yè)的學(xué)生找工作。

1.智聯(lián)招聘：

老牌的的招聘網(wǎng)站，然后就是做了很多年也沒什么進(jìn)步的感覺，難看的界面、難用的功能和亂七八糟的推薦，說實(shí)話，這網(wǎng)站能活這么久也是個(gè)奇跡，最大的優(yōu)勢(shì)就是崗位比較全面；

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2.前程無憂：

和上面的一樣，出現(xiàn)時(shí)間差不多，競爭了這么多年一直多感覺是萬年第二的樣子；

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3.拉鉤網(wǎng)：

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)使用比較多的網(wǎng)站，如果是互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的行業(yè)，使用起來比較好，并且可以直接上傳word簡歷，缺點(diǎn)就是很多崗位不全，；

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4.BOSS直聘：

小公司招聘的最愛，崗位需要自己甄別，最大的新聞應(yīng)該就是前段時(shí)間那個(gè)被騙的案例了吧；

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5.58同城/趕集網(wǎng)：

這個(gè)就不用多說了，主要集中在了各大服務(wù)行業(yè)，然后同城也推出了中華英才網(wǎng)和招才貓；

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6.獵聘網(wǎng)：

一直覺得是名字限制了它的發(fā)揮，定位于中高端人才的招聘，也有很多獵頭在里面幫忙改簡歷，總體來說崗位層級(jí)確實(shí)要比其它的網(wǎng)站高一點(diǎn)；

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7.脈脈：

招聘基本就是個(gè)輔助功能，雖然隔三差五的收到職位邀請(qǐng)，開始對(duì)方的HR永遠(yuǎn)沒有回復(fù)；

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8.企業(yè)官網(wǎng)：

有些崗位是部門自己招聘的，所以會(huì)掛到官網(wǎng)上但是HR不會(huì)發(fā)布出來，這個(gè)我也不知道為什么，但是自己是遇到過這種情況的；

二、總結(jié)：

1、找工作不易，找到合適的工作更是需要自身實(shí)力與運(yùn)氣的結(jié)合。

2、對(duì)于大部分人來說，智聯(lián)招聘，中華英才網(wǎng)、51job都是比較適用的，這幾個(gè)招聘網(wǎng)站信息量大，招聘職位多，反饋率也還可以。但應(yīng)屆畢業(yè)生更多的是選擇各個(gè)高校的校招、海投網(wǎng)或是應(yīng)屆生求職網(wǎng)。另外也有一些小眾的招聘網(wǎng)站，比如說武漢的得意生活、專門針對(duì)年輕人招聘的酷方網(wǎng)和針對(duì)專業(yè)英語人才的51找翻譯。每個(gè)網(wǎng)站都包含各行各業(yè)很多招聘信息，個(gè)人認(rèn)為智聯(lián)招聘、51job都比較全面，當(dāng)然年輕人用的大街網(wǎng)、酷方網(wǎng)、伯樂網(wǎng)也是信息量很大很不錯(cuò)的。

四、我要招人在哪個(gè)網(wǎng)站招，我要招人，上哪個(gè)網(wǎng)站啊

提起我要招人在哪個(gè)網(wǎng)站招，大家都知道，有人問我要招人，上哪個(gè)網(wǎng)站啊，另外，還有人想問我們公司想招人上什么網(wǎng)站好，你知道這是怎么回事？其實(shí)我想在網(wǎng)上招聘點(diǎn)員工，該上什么網(wǎng)站？下面就一起來看看我要招人，上哪個(gè)網(wǎng)站啊，希望能夠幫助到大家！

我要招人在哪個(gè)網(wǎng)站招

1、我要招人在哪個(gè)網(wǎng)站招:我要招人，上哪個(gè)網(wǎng)站啊

招人去一些大型正規(guī)的網(wǎng)站招聘，像智聯(lián)、上啥班、求職樂都比較不錯(cuò)

2、我要招人在哪個(gè)網(wǎng)站招:我們公司想招人上什么網(wǎng)站好

招聘網(wǎng)站大全—找工作網(wǎng)站，始建于年4月，收集了全國各省份、各大熱門城市/地區(qū)的近千家重點(diǎn)權(quán)威招聘網(wǎng)站，

分為上海招聘網(wǎng)站大全、招聘網(wǎng)站大全、廣州招聘網(wǎng)站大全等總共30幾個(gè)省份分類，多個(gè)城市細(xì)分類，是您網(wǎng)上求職、找工作的必備好站。

本站的宗旨是方便想網(wǎng)上求職找工作的用戶能快速找到自已需要的招聘網(wǎng)站，而不用去記太多復(fù)雜的。招聘人哪個(gè)比較好。

我想在網(wǎng)上招聘點(diǎn)員工，該上什么網(wǎng)站？

：以上信息僅供參考，不代表任何建議。

應(yīng)答時(shí)間：-12-14，業(yè)務(wù)變化請(qǐng)以平安銀行公布為準(zhǔn)。

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我要招員工上什么網(wǎng)站。

3、我要招人在哪個(gè)網(wǎng)站招:我想在網(wǎng)上招聘點(diǎn)員工，該上什么網(wǎng)站？

58同城，趕集網(wǎng)，包括貼吧、、豆瓣小組，微博或去小紅書等時(shí)尚美妝類社交app。

1、企信息科技來協(xié)助整合的概念已經(jīng)逐漸落實(shí)在中國各企業(yè)，用計(jì)算機(jī)輔助生產(chǎn)、營銷、財(cái)務(wù)、研發(fā)等方面的管理運(yùn)作已行之多年，只有人力管理的電子化(eHR)，是近幾年才開始的熱門話題。人力公司接單。

2、網(wǎng)絡(luò)招聘有兩種主要方式：一是注冊(cè)成為人才網(wǎng)站的會(huì)員，在人才網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息，收集求職者資料，查詢合適人才；一是在企業(yè)的網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息，吸引人才。

3、優(yōu)勢(shì)：覆蓋面廣，時(shí)效性強(qiáng)，成本低，針對(duì)性強(qiáng)。網(wǎng)絡(luò)招聘是一個(gè)跨時(shí)空的互動(dòng)過程，對(duì)供求雙方而言都是主動(dòng)行為，無論是用人單位還是個(gè)人都能根據(jù)自己的條件在網(wǎng)上進(jìn)行選擇。這種積極的互動(dòng)，減少了招聘和應(yīng)聘過程中的盲目行為。目前，一些大型的人才招聘網(wǎng)站都提供了個(gè)性化服務(wù)，如快捷搜索方式，條件搜索引擎等，這進(jìn)一步加強(qiáng)了網(wǎng)絡(luò)招聘的針對(duì)性。

4、篩選功能

目前，構(gòu)成“網(wǎng)民”主體的是一個(gè)年輕、高學(xué)歷、向往未來的群體。通過上網(wǎng)，招聘者就已經(jīng)對(duì)應(yīng)聘者的基本素質(zhì)有了初步的了解，相當(dāng)于已經(jīng)對(duì)他們進(jìn)行了一次小型的計(jì)算機(jī)和英文的測(cè)試，對(duì)應(yīng)聘者作了一次初步篩選。