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去谷歌工作要什么條件(去谷歌工作要什么條件)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來(lái)大家介紹下關(guān)于去谷歌工作要什么條件的問(wèn)題,以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理,讓我們一起來(lái)看看吧。
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本文目錄:
一、我想去谷歌公司工作,該學(xué)什么專業(yè)?
清華這種級(jí)別的計(jì)算機(jī)專業(yè),再繼續(xù)深造,終將有機(jī)會(huì)拿到谷歌offer。
以下資料網(wǎng)絡(luò)整理:
想要在谷歌(Google)找到一份工作,簡(jiǎn)直要比進(jìn)哈佛還難上十倍。谷歌每年收到250-350萬(wàn)份簡(jiǎn)歷,錄取數(shù)量只有4000,盡管不到1%的錄取率,大家還是爭(zhēng)先恐后地想要擠進(jìn)這家搜索巨頭工作。其在提高員工公司內(nèi)飲食質(zhì)量、保持員工身體健康、薪資福利等方面都是下了極大血本的,一度被評(píng)為“美國(guó)最幸福企業(yè)”。正在留學(xué)申請(qǐng)的你,是不是也有進(jìn)入谷歌工作的夢(mèng)想?那么你想知道哪些大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)谷歌的人數(shù)最多嗎?今天就跟大家分享一下Linkedin根據(jù)用戶數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析出來(lái)的進(jìn)谷歌工作的前20所大學(xué)排名表。
各位看官,看出規(guī)律沒(méi)?
從統(tǒng)計(jì)表上可以看出,能進(jìn)入谷歌地處加州的大學(xué)畢業(yè)生占據(jù)很大的優(yōu)勢(shì)(約有1859人畢業(yè)于斯坦福大學(xué)。與此同時(shí),員工中約有1645人畢業(yè)于加州大學(xué)伯克利校、671名畢業(yè)于加州大學(xué)洛杉磯分校、446名畢業(yè)于加州大學(xué)圣地亞哥分校、371名畢業(yè)于加州大學(xué)戴維斯分校、352名畢業(yè)于南加州大學(xué)、453名畢業(yè)于圣何塞州立大學(xué),這些學(xué)??啥荚诩又菖叮┻@當(dāng)然跟地理位置有著重要關(guān)系,因?yàn)楣雀璧目偛空梦挥诩又荨_@大概就是小米軍哥所說(shuō)的:站在風(fēng)口上,順勢(shì)而為吧!
不難看出,列入榜單的大學(xué)都有一個(gè)相同的特點(diǎn):計(jì)算機(jī)專業(yè)牛到爆!不論是擁有全美頂級(jí)計(jì)算機(jī)學(xué)院的卡耐基梅隆大學(xué)還是被譽(yù)為“世界理工大學(xué)之最”的麻省理工,亦或是加州伯克利等等都是世界計(jì)算機(jī)學(xué)術(shù)界的翹楚!這是由谷哥的性質(zhì)所決定的:作為一家跨國(guó)科技巨頭,它的業(yè)務(wù)范圍涵蓋互聯(lián)網(wǎng)搜索、云計(jì)算、廣告技術(shù)等領(lǐng)域,開(kāi)發(fā)并提供大量基于互聯(lián)網(wǎng)的產(chǎn)品與服務(wù),對(duì)于計(jì)算機(jī)類的人才當(dāng)然是求賢若渴。
其實(shí),信息化已成為當(dāng)今世界各國(guó)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展的重要手段,計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)也已經(jīng)成為信息社會(huì)的運(yùn)行平臺(tái)和實(shí)施載體。各行各業(yè)和人民生活的各個(gè)角落都會(huì)需要計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)方面的人才。未來(lái)的信息化社會(huì)對(duì)于具有研發(fā)能力的高端人才和高技能人才依舊很缺乏。
我們可以看出一個(gè)道理,選對(duì)學(xué)校,選對(duì)專業(yè)真的很重要!而這些選擇跟排名真的沒(méi)有因果關(guān)系,相反,學(xué)校所處的地理位置、提供的職業(yè)發(fā)展路徑、專業(yè)的就業(yè)率、學(xué)術(shù)科研能力、學(xué)?;蛟合到o學(xué)生提供的機(jī)會(huì)才是我們?cè)谶x擇學(xué)校時(shí)需要考量的重點(diǎn)。建議所有還在選校問(wèn)題上鉆牛角尖的孩子和家長(zhǎng)們能夠更加理性地思考未來(lái)的職業(yè)路徑規(guī)劃。
二、大學(xué)本科生進(jìn)入GOOGLE工作需要什么條件
在李開(kāi)復(fù)(就是前Google全球副總裁)的自傳里有介紹到,我有他的
自傳,我就摘一些文段,你做參考吧:
“你必須是全球頂尖學(xué)校里的學(xué)生...他們認(rèn)為世界上最優(yōu)秀的人才,首先
存在于世界上最優(yōu)秀的高校里?!薄敖酉聛?lái),Google會(huì)用‘魔鬼試題’來(lái)
考驗(yàn)?zāi)愕闹巧毯蛻?yīng)變能力”
他還列了幾條題,你試試能做不:
用3種顏色為20面體上色,每個(gè)面一種顏色,有多少種組合?
什么事世界上最美的方程?
三、如何能成為谷歌的員工
第一步,投遞簡(jiǎn)歷或者內(nèi)推。G家的HR是很積極的,有的人甚至是HR來(lái)主動(dòng)聯(lián)系去面試。所以拿到面試應(yīng)該問(wèn)題不大。第二步,約電話面試。電話面試可以是一輪或者兩輪,這取決于你第一輪的表現(xiàn)。一般來(lái)說(shuō),如果在一輪45分鐘之內(nèi)可以答完兩道題應(yīng)該就可以直接進(jìn)入onsite。第三步,onsite。onsite就是邀請(qǐng)你去谷歌的辦公室面試,谷歌是我經(jīng)歷過(guò)安排onsite最貼心的公司,從機(jī)票選時(shí)間到賓館到租車,基本上沒(méi)什么好要你自己操心的,你只要安心面試就好了。面試當(dāng)天是4-5輪,基本上是back to back。只有中午午飯時(shí)間是可以休息一下。午飯時(shí)間也會(huì)安排一個(gè)工程師陪伴,但是他不會(huì)影響你的面試結(jié)果,所以可以盡情的問(wèn)問(wèn)題。第四步,等結(jié)果。onsite結(jié)束后理論上已經(jīng)你已經(jīng)沒(méi)什么好做的了,剩下的就是等結(jié)果。在谷歌那邊,HR會(huì)找到面試官收集他們的feedback。然后提交給hiring committee。hiring committee會(huì)決定給不給pass(用他們的話說(shuō)就是是否"Good for Google"),如果通過(guò)了hiring committee,HR就會(huì)聯(lián)系你討論下工資的問(wèn)題,擬好一份包裹再去提交給管理層也就是SVP review。在這個(gè)階段他們會(huì)全面權(quán)衡你的個(gè)人能力和包裹,然后決定是否發(fā)放offer。不過(guò)理論上說(shuō)過(guò)了hiring committee就比較穩(wěn)了。
四、我現(xiàn)在是高中生,想進(jìn)入谷歌工作,請(qǐng)問(wèn)根據(jù)以下條件我大學(xué)可以進(jìn)入什么專業(yè)啊,謝謝,請(qǐng)回答的具體些。
我個(gè)人認(rèn)為學(xué)計(jì)算機(jī)科學(xué)好些。 因?yàn)榛A(chǔ)課數(shù)學(xué)是要學(xué)的。如果你所上的學(xué)校沒(méi)有離散數(shù)學(xué)這門課,建議你自學(xué)。這門是必備的。 微積分一般大學(xué)都會(huì)教的。 數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)也是必須要學(xué)好的。算法也要很好的,這個(gè)對(duì)數(shù)學(xué)要求很高。 數(shù)據(jù)庫(kù)也是要學(xué)的。比如關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù) Nosql型數(shù)據(jù)庫(kù) 等等。 編程語(yǔ)言,如果你沒(méi)有基礎(chǔ)的話,建議你從Python入門,因?yàn)槌?jí)簡(jiǎn)單。C是要必須學(xué)會(huì),并能熟練使用的。其他的,看具體情況了。 你貼的這個(gè)是Google的招聘的信息中的吧? Google主要做搜索,其他的是附屬。 NLP(自然語(yǔ)言處理), Data Mining(數(shù)據(jù)挖掘)是都要用到的。 這兩個(gè)又屬于AI(人工智能)的一個(gè)小小的分支。
以上就是關(guān)于去谷歌工作要什么條件相關(guān)問(wèn)題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問(wèn)題,您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢,客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。
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